Jobs at Renault in France
Conseiller commercial (PME-PMI-artisans) H / F
Renault Retail Group
Hôte / Hôtesse Administratif d'Accueil H/F
Renault Paris Entreprises
Electro-mécanicien/ne F/H
Renault Paris Entreprises
Secrétaire commercial/e véhicule d’occasion F/H
Renault Paris Entreprises
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowAssistant Commercial Véhicules d’Occasion Polyvalent
Renault Paris Entreprises
CS26 - Stage - BAC+2/3 - Gestionnaire de la documentation technique des bancs d’essai (H/F)
Renault Group
Chef d'équipe Carrosserie F / H
RENAULT CHALONS EN CHAMPAGNE
Connect with headhunters to apply for similar jobsChef d'Équipe Carrosserie - Leader Autonome & Qualité
RENAULT CHALONS EN CHAMPAGNE
Magasinier pièces auto – gestion stocks & livraisons
Renault Paris Entreprises
Magasinier pièces de rechange automobiles et accessoires F/H
Renault Paris Entreprises
Technicien IT – Développement d’outils et Support Poste
Renault Group
CS26- Stage - Bac+2/3 - Technicien informatique développement et support poste de travail (H/F)
Renault Group
CS26 - Bac+5 - Ingénieur de Recherche Matières Actives Batterie ( H/F )
Renault Group
CS26 - BAC +3 - Stage analyste RSE (H/F)
Renault Group
CS26 - STAGE - Bac+5 - Technicien de Maintenance H/F
Renault Group
CS26 BAC+2 / BAC+3 Technicien industrialisation prototype H/F
Renault Group
CS26 - Stage - Bac+5 - Développement outils IA pour chiffrages et analyses de coûts (H/F)
Renault Group
CS26 Stage- - Bac+5 - Developpeur intelligence artificielle (H/F)
Renault Group
CS26 - STAGE - Bac +2 - Chargé affaire process montage H/F
Renault Group
CS26 BAC+4/5 - Chargée/Chargée Fabrication Ingénierie (H/F)
Renault Group
Conseiller commercial (PME-PMI-artisans) H / F
Job summary
Une entreprise automobile recherche un(e) commercial(e) à Lormont pour développer son réseau client et atteindre des objectifs de vente. Les missions incluent la prospection, la promotion de produits et le conseil à la clientèle. Le candidat idéal a une formation bac à bac+2 en commerce et maîtrise le pack Office. Junior accepté, avec des aptitudes à communiquer et travailler en équipe. Ce rôle est essentiel pour renforcer la couverture commerciale et fidéliser la clientèle.
Qualifications
- Formation en commerce, préférence bac +2.
- Maîtrise du pack Office requise.
- Junior accepté, flexibilité au niveau de l'expérience.
Responsibilities
- Développer et entretenir un réseau client.
- Vente de véhicules et services.
- Conseiller la clientèle sur les produits.
- Assurer la couverture commerciale.
Skills
Education
Tools
Dans le cadre de vos objectifs commerciaux et dans une logique de prospection vos missions principales seront les suivantes :
- Prospection, entretenir et développer le réseau,
- Constituer votre portefeuille clients dans l’atteinte de leurs objectifs de ventes,
- Assurer la couverture commerciale,
- Recevoir et conseiller la clientèle sur les produits,
- Assurer la promotion et la vente de véhicules et de services,
- Fidéliser les clients afin de réaliser vos objectifs de ventes,
- Effectuer de la prospection téléphonique et physique
- Développer votre portefeuille de clients et d’indicateurs d’affaires,
Formations recommandées : bac à bac+2 commerce, CQP vendeur.
Connaissances : maîtrise du pack Office.
Expérience : Junior accepté
- Génériques : confidentialité / discrétion, loyauté, intégrité, esprit d’équipe, curiosité d’esprit, identification des problèmes, exigence, confiance en soi, sens critique, sens politique, titulaire du permis B.
- Métier : rigueur, sens de l’organisation, anticipation, sens du résultat, capacité d’écoute, sens du client, ténacité, capacité de persuasion, stratégie d’influence.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.