Jobs at Leclerc in France
Responsable Poissonnerie — Leadership & Fraîcheur Client
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Équipier Rayon Épicerie — Opportunités et Évolution
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Category Manager, Home Appliances & Kitchen (Hybrid)
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ADJOIT(E) ART DE LA TABLE - H/F
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Assistant administratif et comptable - autonomie et rigueur
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Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowAgent Logistique & Réception – Approvisionnement Rayon
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Responsable Marée - Leader d'Équipe et Qualité Fraîche
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Adjoint Fruits & Légumes — Leader Commercial
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Connect with headhunters to apply for similar jobsAdjoint au Chef de Rayon – Leadership & Vente en Retail
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RESPONSABLE DRIVE - H/F
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PREPARATEUR DE COMMANDE DRIVE - H/F
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VENDEUR(SE) AU RAYON POISSONNERIE - H/F
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Préparateur(trice) de commandes – service client & promos
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RESPONSABLE MARÉE - H/F
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ASSISTANT CHEF DE RAYON FRUITS ET LÉGUMES H/F - H/F
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Assistant Administratif & Commercial Textile — CDI
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ADJOINT RESPONSABLE RAYON TRADITIONNEL - H/F
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PRÉPARATEUR.RICE DE COMMANDES - H/F
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CATEGORY MANAGER MARCHÉ DE LA MAISON - H/F
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EMPLOYÉ ADMINISTRATIF - H/F
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Vendeur Boulangerie/Pâtisserie — Accueil & Qualité
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VENDEUR BOULANGERIE / PATISSERIE - H/F
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Employé Libre-Service — Merchandising & Réapprovisionnement
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Responsable Poissonnerie — Leadership & Fraîcheur Client
Job summary
Une grande surface alimentaire recherche un Responsable Poissonnerie pour garantir la satisfaction des clients et la performance économique du secteur. Vous aurez la responsabilité de gérer la commercialisation, l'approvisionnement, et de veiller au respect des normes d'hygiène. Le poste implique également le management d'une équipe de poissonniers. Une solide expérience en gestion de rayon et dans l'encadrement d'équipe est requise.
Qualifications
- Expérience en gestion de rayon de poissonnerie.
- Compétences managériales et d'encadrement d'équipe.
- Connaissance des normes HACCP.
Responsibilities
- Assurer la satisfaction client et la performance économique.
- Encadrer et former l'équipe de poissonniers.
- Veiller au respect des normes d'hygiène.
Skills
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.