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Résumé du poste
Une grande enseigne de distribution recherche un(e) hôte/hôtesse de caisse à Luc-la-Primaube. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de l'encaissement et de la gestion de la caisse dans un environnement dynamique. Le poste nécessite le permis B et une attention particulière à la propreté et à l'organisation. Une période d'intégration est prévue. Le contrat proposé est un CDI à temps partiel de 30 heures par semaine, au SMIC.
Qualifications
- Débutant accepté, mais une expérience similaire est souhaitée.
- Sens de la propreté et de l'organisation.
- Capacité à résoudre les problèmes rapidement.
Responsabilités
- Accueillir la clientèle.
- Vérification du fonds de caisse à la prise de poste.
- Procéder à l'encaissement des clients.
- Gérer le fonctionnement de la station.
Connaissances
Publié le 26 novembre 2025
Employeur handi-engagé
*** 1 poste à pourvoir immédiatement en CDI 30h***Nous recherchons un(e) hôte/hôtesse de caisse. Sous la responsabilité de votre supérieur , vous devrez : - accueillir la clientèle, - vérification du fonds de caisse à la prise de poste ; - procéder à l'encaissement des clients. Vous aurez en charge le fonctionnement de la station (changement de prix, nettoyage, livraison carburant, ...). Permis de conduire obligatoire depuis plus de 2 ans. Profil recherché : Expérience dans un environnement similaire souhaitée. Sens de la propreté et de l'organisation. Capacité à résoudre les problèmes et à agir rapidement en cas d'urgence. Ponctualité, rigueur et honnêteté. Une période d'intégration est prévue à la prise de poste.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 30H/semaineTravail en journée
Salaire
- smic
- Débutant accepté - expérience souhaitée
- Procéder à l'encaissement Cette compétence est indispensable
- Procédures d'encaissement Cette compétence est indispensable
- Règles de tenue de caisse Cette compétence est indispensable
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.