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Résumé du poste
Une entreprise française dynamique cherche un(e) ambassadeur pour accueillir et encaisser les clients au magasin. Vous serez responsable de réaliser des annonces promotionnelles, fidéliser la clientèle en récoltant des adresses e-mail, gérer les retours et assurer l'entretien de la zone de caisse. Offrant un planning attractif et des avantages variés, cette entreprise valorise la diversité et l'évolution interne.
Prestations
Qualifications
- Sourire et accueil chaleureux envers les clients.
- Organisé(e) pour gérer les retours et l'entretien de la zone de caisse.
- Capacité à fidéliser les clients par la récolte d'adresses e-mail.
Responsabilités
- Accueillir les clients au point de vente et gérer les encaissements.
- Réaliser des annonces au micro pour les promotions.
- Effectuer le réassort et l'entretien de la zone de caisse.
Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise française et dynamique !
En tant que dernier visage du parcours client, votre mission principale sera de les accueillir et les encaisser. Vous pourrez aussi :
- Réaliser des annonces promotionnelles au micro
- Fidéliser les clients en récoltant les adresses e-mail
- Gérer les retours, ranger les cintres et les antivols
- Effectuer le réassort et l'entretien de la zone de caisse
Nous vous proposons
Un planning attractif et 2 jours de congés payés supplémentaires par an
Des perspectives d'évolution interne
Une carte titre restaurant, un CSE et une carte de réductions en magasin
Vous êtes le reflet du magasin, souriant(e), organisé(e) et à l'écoute des clients !
Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Devenez ambassadeur Stokomani : Il n'y a pas que nos produits qui bénéficient de promotions !
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.