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Formateur / Formatrice informatique Réseaux (H/F)
Résumé du poste
Un organisme de formation en Guyane recrute un Formateur en informatique Réseaux pour dispenser des cours de niveau BTS à bac +4, avec un contrat à durée déterminée de 12 mois. Les candidats doivent avoir des compétences pédagogiques prouvées. Ce poste à temps partiel est destiné à des débuts acceptés. Une excellente opportunité pour ceux souhaitant rejoindre le secteur de la formation continue.
Qualifications
- Expérience dans l'enseignement ou la formation appréciée.
- Capacité à adapter l'enseignement aux différents niveaux des apprenants.
- Ouvert aux changements et bon organiseur.
Responsabilités
- Dispenser des cours à l'équipe administrative et aux apprenants.
- Concevoir des séquences pédagogiques adaptées.
- Evaluer les compétences des participants.
Connaissances
Formateur / Formatrice informatique Réseaux (H/F)
Organisme de Formation, Centre de Formation des Apprentis situé en Guyane, nous recrutons un formateur en réseaux afin d'intervenir une à deux fois par semaine pour dispenser des cours de niveau BTS à bac +4 pour des équipes administratives et de direction ainsi que des apprenants de niveau BTS à bac+3 durant au moins un an. L'intervention sur des projets liés à l'EdTech pourront intervenir à terme.Ce poste en contrat de vacation ou de prestation de services est à pourvoir au plus tôt.
Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat d'usage Durée du travail Temps partiel - 4H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 25.0 Euros à 40.0 Euros
- Débutant accepté
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
- Encourager l'application pratique des connaissances
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Evaluer les compétences acquises des participants
- Maintenir l'engagement des participants sur la durée
- Promouvoir l'interactivité et la collaboration
- Proposer des solutions de formation innovantes
- Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques
- Etre ouvert aux changements
- Inspirer, donner du sens
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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