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Une entreprise de monitoring environnemental cherche un Ingénieur projet Environnement en stage pour gérer des projets de surveillance environnementale, y compris acoustique et vibrations. Le candidat idéal a un Master en acoustique-vibrations, maîtrise Python et possède de bonnes compétences en gestion de projet. Le début du stage est prévu pour mars 2026.
Let’s SOCOTEC!
Ici, nous sommes Great Place to Work ®!
Rejoindre SOCOTEC, c’est rejoindre une communauté d’experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l’avant et qui valorise l’humain et le développement de ses équipes, c’est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés: construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement.
Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l’importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu’à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements.
Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs.
Rejoignez‑vous et partager un métier au service d’une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive.
Socotec Monitoring France recherche un(e) Ingénieur projet Environnement pour un poste en stage PFE dans le Département Industrie et Environnement. La mission principale de ce poste concerne la gestion de projets dans le domaine du monitoring et de la surveillance environnementale pour des projets nationaux et internationaux.
Les Secteurs d'activités visés par le poste :
L’activité Environnement de Socotec monitoring France intervient principalement sur les thématiques suivantes:
Date de début souhaitée : mars 2026.
Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.