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1 813 postes de

Devops à France

Responsable du Socle Technique IT H/F

GCC SERVICES

Levallois-Perret
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EUR 70 000 - 90 000
Il y a 30+ jours
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Engineering Manager

Nomadic Labs

Paris
Sur place
EUR 70 000 - 90 000
Il y a 30+ jours

Principal Architect, France

NetApp

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EUR 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours

Ingénieur de production/devOps (h/f)

NEURONES

Île-de-France
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Il y a 30+ jours

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IT Senior Architect

OneWeb

France
Sur place
EUR 85 000 - 110 000
Il y a 30+ jours

Administrateur Système Linux H / F

Smile Group

Lille
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EUR 45 000 - 50 000
Il y a 30+ jours

FullStack Developper

Limelight Health

Paris
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours
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SRE / DEVOPS Engineer (H/F)

Winamax

Paris
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Ingénieur DevOps

Doinsport

France
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

Data Engineer – QuantumBlack, AI by McKinsey

NLP PEOPLE

Paris
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EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

DevOps - F/H/X

MANTU GROUP SA

Lyon
Hybride
EUR 45 000 - 55 000
Il y a 30+ jours

Web Server Administrator

Blackfluo.ai

Paris
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

Ingenieur Expert AZURE

MHZ-consulting

Paris
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EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Certificate Lifecycle Management (CLM) Engineer

Blackfluo.ai

Paris
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Consultant confirmé ou Senior H/F - Service Excellence

Tim Spirit

Île-de-France
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 30+ jours

Consultant.e.s - Stage de fin d'études - Nantes - CIO - Comment garantir la maîtrise et la cohé[...]

Wavestone

Nantes
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EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

Cybersecurity Architect (H / F) 5-12 years experience

Gentis Recruitment

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Hybride
EUR 60 000 - 80 000
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Ingénieur DevOps et Intégration Métier F / H

APHP

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EUR 46 000 - 72 000
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Service Delivery Manager

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Lead PMO - (X / F / H)

CHANEL

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EUR 75 000 - 100 000
Il y a 30+ jours

Consultant.e.s - Stage de fin d'études - Nantes - CIO - Cloud privé : quelles règles d’or d’ind[...]

Wavestone

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Offre : Dev React/Node.js

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Adzuna

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Nous renforçons nos équipes et recherchons un Dev MDM

Clever Age

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Responsable du Socle Technique IT H/F
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Levallois-Perret
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Plein temps
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Résumé du poste

Une entreprise de services technologiques recherche un responsable technique pour piloter les infrastructures cloud et les projets d'urbanisation du Système d'Information. Le candidat idéal aura au moins 8 ans d'expérience en management technique, avec une forte expertise en cybersécurité et architecture SI. Ce poste implique la gestion d'une équipe pluridisciplinaire de 20 à 25 collaborateurs, ainsi que la définition de la stratégie technique de l'entreprise.

Qualifications

  • 8 ans minimum d'expérience en management technique IT.
  • Solide maîtrise des architectures techniques SI et cloud.
  • Expertise en cybersécurité, data/IA et infrastructures modernes.

Responsabilités

  • Définir la vision technique du Système d'Information.
  • Encadrer 20 à 25 collaborateurs dans plusieurs sous-domaines.
  • Participer à l'urbanisation du SI et aux projets de transformation.

Connaissances

Leadership d'équipes
Analyse et prise de décision
Orientation résultats
Collaboration et communication

Formation

Bac +5 en informatique ou ingénierie

Outils

Azure
DevOps
ITIL
Description du poste

Vous piloterez les fondations techniques de demain : Cloud, Data, IA… c’est vous qui ouvrez la voie !

Vous pilotez l’ensemble des fonctions techniques cœur de la DSI. Vous êtes garant de la cohérence, de la robustesse, de la sécurité et de l’évolutivité des socles technologiques du Système d’Information (SI).

À la tête d’un collectif structuré en quatre sous-domaines (Architecture, Workplace/UX, Data & IA, Sécurité), vous jouez un rôle clé dans la coordination stratégique, l’arbitrage technique, l’alignement avec les besoins métiers et le développement des expertises. Vous encadrerez 20 à 25 collaborateurs (internes et prestataires) répartis sur les 4 sous-domaines.

Vos responsabilités principales :

Stratégie & Gouvernance
  • Définir la vision et la stratégie technique du SI en cohérence avec les ambitions métiers et la feuille de route de la DSI.
  • Assurer la gouvernance technique transversale du SI (normes, standards, trajectoires, outils communs, documentation).
  • Arbitrer les choix structurants liés aux architectures techniques, aux outils communs, à la cybersécurité et à la donnée.
Management des sous-domaines
  • Encadrer et animer les 4 sous-domaines :
  • Architecture IT.
  • Workplace & Expérience utilisateur.
  • Données & Intelligence Artificielle.
  • Sécurité du Système d’Information.
  • Piloter les feuilles de route associées, en assurant la cohérence inter-domaines.
  • Favoriser la transversalité, le partage des expertises et l’innovation au sein des équipes.
Transformation & Projets
  • Accompagner les projets SI (infrastructure, logiciels, métiers) en apportant une vision technique transverse et intégrée.
  • Contribuer à l’urbanisation du SI et au développement de solutions scalables et résilientes.
  • Participer aux comités projets, aux revues d’architecture et à l’évaluation des impacts techniques.
Performance & Qualité
  • Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI) sur les domaines techniques.
  • Piloter les plans d’amélioration continue en matière de qualité de service, sécurité, automatisation et satisfaction utilisateur.
  • Veiller à la conformité réglementaire (RGPD, sécurité, normes ISO, etc.).
Leadership & Développement des talents
  • Encadrer une équipe pluridisciplinaire de 20 à 25 collaborateurs (internes et prestataires).
  • Développer les compétences, l’autonomie et la motivation des équipes.
  • Promouvoir une culture de l’excellence technique, de la collaboration et de l’innovation.
Formation et expérience :
  • Formation supérieure en informatique, systèmes d’information ou ingénierie (Bac +5).
  • Expérience confirmée (8 ans minimum) dans des fonctions de management technique IT en environnement complexe.
Compétences techniques :
  • Solide maîtrise des architectures techniques SI, des environnements cloud/hybride, des pratiques DevOps et ITIL.
  • Expertise sur les sujets workplace/digital workplace, cybersécurité, data/IA, infrastructures modernes (AZURE).
  • Bonne connaissance des enjeux de transformation digitale, de pilotage de projets et d’urbanisation SI.
Compétences comportementales :
  • Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
  • Forte capacité d’analyse, de synthèse et de prise de décision.
  • Sens du service, de l’engagement et orientation résultats.
  • Qualités relationnelles et aptitude à dialoguer avec des interlocuteurs métiers comme techniques.
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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