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Résumé du poste
Une agence de conseil en recrutement recherche un conducteur de travaux pour piloter le montage d'infrastructures métalliques. Le poste implique des déplacements fréquents sur divers chantiers en France, parfois jusqu'aux DOM-TOM, avec une rémunération de 45,000 euros par an. Les candidats débutants avec un Bac+2 en Génie industriel sont encouragés à postuler.
Prestations
Qualifications
- Débutant accepté.
- Qualification : Agent de maîtrise.
Responsabilités
- Piloter la réalisation et le suivi des opérations liées au montage des infrastructures métalliques.
- Utiliser des nacelles élévatrices pour le travail en hauteur si nécessaire.
- Assurer les montages sur les sites de clients.
- Gérer les déplacements en France et DOM-TOM.
Formation
Sous la responsabilité d'un conducteur de travaux, vous pilotez la réalisation et le suivi des opérations liées au montage des infrastructures métalliques (convoyeurs à bande et à raclettes, silos, plateformes, quais de déchargement/destockeurs...).
Les chantiers peuvent nécessiter d'utiliser des nacelles élévatrices pour assurer le travail en hauteur (jusqu'à 40 m, ponctuellement) ou des chariots pour le transport des matériaux et pièces à monter. Les montages sont assurés sur les sites de nos clients répartis partout en France. Les déplacements sont réalisés à la semaine, ou à la quinzaine, selon la distance à parcourir pour s'y rendre en France Métropolitaine ou sur une durée de 6 semaines pour les DOM-TOM. Ils sont indemnisés en frais de déplacement et jours de récupération. Les déplacements aux DOM-TOM sont également indemnisés par une prime.
Type de contrat: CDI
Contrat travail
Durée du travail: 35H/semaine
Travail par roulement
Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros sur 12.0 mois
- Débutant accepté
- Bac+2 ou équivalents Génie industriel
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. M. Thibault MAVEL
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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