LENAUD
MALET COUVERTURE
BRAULT TRAVAUX PUBLICS
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ANDRE TP
Tertiaire Périmètre Occitanie / Hérault
Direction Opérationnelle Centre-Est
ENTREPRISE FOUCHARD
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Baudin Chateauneuf
Une entreprise de travaux recherche un conducteur de travaux pour gérer des projets en Île-de-France. Le candidat doit avoir au moins 5 ans d'expérience et un Bac+3 ou Bac+4. Les responsabilités incluent la gestion des équipes, le contrôle budgétaire et la négociation. CDI, salaire mensuel de 2800 à 3500 euros, déplacements quotidiens requis.
Sous la responsabilité du RESPONSABLE de travaux, vous êtes en charge de la gestion des contrats, de la conduite et du contrôle de l'évolution des travaux ainsi que de la tenue des objectifs budgétaires. A ce titre, vos missions sont les suivantes : vous définissez les besoins, les éléments d'étude, les méthodes et les moyens en hommes et en matériels, vous gérez les commandes, vous êtes amené-e à réaliser et optimiser l'étude d'exécution, vous menez à bien les négociations, vous suivez et contrôlez l'exécution des travaux dont vous avez la charge en fixant les objectifs aux Chefs de chantier, ouvrier qualifié. Vous contrôlez la mise en œuvre et vous assurez le reporting du plan d'amélioration de la productivité sur votre/vos opération(s), vous gérez la relation client en veillant à sa satisfaction et en intégrant les principes de la gestion contractuelle, vous animez et coordonnez vos équipes et à ce titre participez à la montée en compétences de vos collaborateurs. En matière de prévention et d'environnement, vous êtes amené-e à établir, mettre à jour et diffuser les plans. Vous étudiez, proposez et contrôlez les mesures d'ordre techniques et humaines. Connaissance des normes et réglementations en matière de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie, électricité.
Type de contrat : CDI | Contrat travail. Durée du travail : 39H/semaine | Travail en journée.
Conditions de travail : Déplacements professionnels.
Salaire :
Déplacements : Quotidiens, Zone nationale.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.