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Résumé du poste
Une entreprise de matériaux de construction recrute un Vendeur Technique à Clamart. Vous serez responsable d'accueillir et de conseiller les clients, d'élaborer des devis et de gérer les commandes. Ce poste en CDI requiert un sens du service et une capacité à travailler en équipe. Le salaire brut mensuel est compris entre 1850 et 2200 euros.
Qualifications
- Débutant accepté.
- Avoir l'esprit d'équipe.
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
Responsabilités
- Accueillir et conseiller les clients et personnaliser leur expérience.
- Élaborer les devis, gérer et suivre les commandes.
- Animer le plan de vente de votre rayon.
Connaissances
Formation
Offre n° 197RDTM — Vendeur technique h/f (H/F)
La Plateforme du Bâtiment du magasin de Clamart recrute un Conseiller Technique H/F en Outillage-Peinture en CDI. Rattaché(e) à Kévin, Chef de groupe, vous bénéficierez d’un parcours d’accompagnement et de formation pour apporter aux clients des services et des solutions personnalisés avec votre savoir-faire et votre sourire.
- Accueillir et conseiller les clients et personnaliser leur expérience en les guidant vers les solutions techniques adaptées à leurs chantiers
- Élaborer les devis (et relancer le client), gérer et suivre les commandes et les livraisons
- Animer le plan de vente de votre rayon et mettre en place des actions commerciales qui font la différence
- Être acteur/actrice du développement commercial en participant à l’organisation des évènements du dépôt
Type de contrat: CDI
Contrat travail, Durée du travail: 35H/semaine, Travail en journée
- Salaire brut: Mensuel de 1850.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Débutant accepté
- Gestes et postures de manutention
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Réaliser la mise en rayon
- Techniques de mise en rayon
- Avoir l’esprit d’équipe
- Être à l’écoute, faire preuve d’empathie
- Avoir le sens du service
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.