Charge De Communication jobs in France

Dans le cadre de la croissance de notre offre Plan de Performance Achats (optimisation des achats directs et indirects au Success Fees), nous recherchons aujourd'hui un(e) Sales Development Representative / Inside Sales qui sera en charge de l'initialisation du processus commercial.

Rattaché(e) directement à notre Directeur de BU, vos missions seront de :

1. Qualifier et enrichir une liste de prospection établie par la direction commerciale et marketing
2. Contacter par téléphone les interlocuteurs décideurs (DAF, DG)
3. Présenter l’offre de l’entreprise de manière claire et convaincante lors des appels
4. Positionner un rdv avec les Equipes plan de performance
5. Contribuer à la qualité des informations de notre CRM
6. Effectuer un travail de reporting régulier de vos KPIs

Pour votre prise de poste, vous serez formé(e) à nos offres et à nos méthodes de vente.

Vous disposerez également d'une montée en compétences personnalisée (simulation de cold call, double-écoute, debrief...).

Plus qu'une formation, nous recherchons avant tout une personnalité dotée d'un fort tempérament commercial avec une première expérience réussie en prospection téléphonique BtB sur de la vente de services.

Votre excellent relationnel et votre parfaite maitrise du français oral et écrit vous permettent d'échanger avec des interlocuteurs de haut niveau.

Vous disposez absolument des qualités essentielles pour réussir sur ce poste : proactivité, résilience et capacité à gérer le rejet.

Votre esprit de conquête et votre envie de réussir vous permettront d’évoluer rapidement au sein d’une structure en pleine croissance!

Le petit + : votre côté astucieux vous permet d'atteindre vos objectifs.

N’attendez plus, rejoignez-nous !!!!

Informations complémentaires

Salaire brut annuel : 30 k€ en fixe + primes variables déplafonnées (primes à la prise de rdv validés / qualifiés + primes signature, primes de challenge).

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous avons à cœur que chacun puisse s’épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c’est pourquoi, intégrer EPSA c’est aussi :

1. S’engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA ️
2. Conserver un équilibre entre vie pro et vie perso grâce à un guide de la parentalité et 2 jours de télétravail / semaine ️
3. Se former continuellement grâce à la plateforme qui a été développée par nous et pour vous : EPSA Campus
4. Se retrouver lors de nos évènements annuels : kick off day, séminaire, Gala, Epsa Awards ️
5. Profiter d’une dose de fraicheur avec notre livraison de fruits une fois par semaine
6. Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif