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Juriste en Droit Social (H/F)
Dans le cadre de l'enrichissement du pôle juridique, nous recrutons un(e) Juriste en Droit Social, dont le savoir-faire et l'engagement seront essentiels pour accompagner la croissance et garantir un environnement de travail épanouissant au sein de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable prestigieux, situé à Charleville-Mézières.
- Offrir des conseils en droit social sur les contrats de travail, avenants et procédures de rupture.
- Informer les clients des évolutions législatives et réglementaires en droit social.
- Réaliser des projets d'actes spécifiques, tels que élections professionnelles, accords d'entreprise, accords d'intéressement et transactions.
- Superviser les travaux juridiques de l'assistante juridique, en veillant à la qualité des prestations.
- Être référent technique pour les équipes, apportant une expertise en droit social.
- Rédiger des articles internes pour les équipes comptables, sociales, juridiques et fiscales.
- Réaliser une veille proactive sur l'actualité en droit social pour maintenir ses connaissances à jour.
Titulaire d'un Bac+5 en droit social, avec 3 à 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ou d'avocats.
Maîtrise des outils digitaux requise.
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet spécialisé dans le recrutement CDD/CDI et l'intérim, desservant divers secteurs et tailles d'entreprise. Avec 70 collaborateurs répartis dans 15 bureaux en France, nous sommes reconnus pour notre expertise métier et notre connaissance approfondie des procédures RH et du recrutement.
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Le groupe Domino RH, avec plus de 150 agences, couvre également d'autres domaines comme le paramédical, médical, social, BTP, transport, industrie, commerce, comptabilité, paie, et assistanat, ainsi que des services RH diversifiés tels que portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Juriste Droit Social • Châlons-en-Champagne, France
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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