SEBA
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Parcs naturels régionaux de France
Un organisme public local recrute un(e) assistant(e) en administration générale à Largentière. Le poste implique des responsabilités en commande publique et accueil. Les candidats doivent avoir une expérience dans un établissement public et être capables de maîtriser les outils informatiques. La rémunération brute mensuelle est de 2000 à 2300 € avec des primes et des titres restaurant.
Le SEBA recrute en CDI, 35 heures hebdomadaires, un(e) Assistant(e) Administration Generale : Commande Publique / Accueil. Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du pôle Ressources et en binôme avec la responsable des Marchés Publics et 3 autres assistants administratifs, l'assistant(e) administration générale sera principalement chargé(e) de la commande publique (3 jours par semaine) et de l'accueil du Syndicat (2 jours par semaine). Dans le cadre de la retraite progressive d'un agent du service, le poste est amené à évoluer à horizon 12/18 mois pour un poste à temps plein sur les missions d'administration générale (les missions d'accueil et de courrier seront réaffectées).
Missions principales
Profil
Conditions
Poste à pourvoir dès que possible, basé au siège du Syndicat, à LARGENTIÈRE, en Ardèche méridionale. Rémunération selon profil (2000 à 2300 € brut mensuel, à négocier selon profil et expérience), titres restaurant, avantages CNAS.
Adresser au plus tard le 17 octobre 2025 votre CV et lettre de motivation au service RH à l'adresse suivante : rh@seba-eau.fr
Type de contrat et organisation du travail
CDI
Contrat travail à 35H/semaine, travail en journée. Déplacements ponctuels.
Rémunération et avantages
Profil souhaité – Expérience
Compétences
Savoir-être professionnels
Informations complémentaires
Employeur
SYNDICAT DES EAUX DU BASSIN DE L ARDÈCHE (86 communes, compétentes production et distribution en eau potable et assainissement; 80 agents dont 50 pour les missions d'exploitation des services)
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.