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Technicien Electricien Luminaire Itinérant (H/F)

LUMINEM

Mérignac

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 28 jours

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en éclairage recrute un Technicien Electricien Luminaire Itinérant. Vous serez en charge de la maintenance et de l'installation de luminaires, avec une forte autonomie et des déplacements fréquents. Une bonne expérience en dépannage et un diplôme en électricité sont requis. Ce poste offre un contrat CDI avec des primes et indémnités de déplacement.

Prestations

Indemnités de déplacement
Prime annuelle et trimestrielle
Indemnités de repas

Qualifications

  • Une expérience en dépannage est requise.
  • Une expérience en éclairage serait un plus.
  • Capacité à travailler de manière autonome.

Responsabilités

  • Exécuter des interventions pour de la maintenance, rénovation et dépannage de luminaires.
  • Effectuer des rapports oraux et écrits.
  • Collaborer avec des responsables de magasin et de maintenance.

Connaissances

Autonomie
Compétences techniques en électricité
Relationnel client
Esprit d'équipe

Formation

BAC PRO en électricité
Habilitation électrique niveau B2 / BR
Description du poste

Technicien Electricien Luminaire Itinérant (H/F)

Technicien Electricien Luminaire Itinérant (H/F) 33 - MERIGNAC

Offre n° 195MQLP
Technicien Electricien Luminaire Itinérant (H/F)

MISSIONS PRINCIPALESExécuter des interventions pour de la maintenance, de la rénovation, de l'installation et du dépannage de luminaire.Effectuer des interventions sur tout type de luminaire, que ce soit sur les lampes comme sur les éclairages de sécurité (blocs secours, sources centrales ou autre).Exécuter des interventions de remise en conformité électrique dans des magasins (petit travaux électriques, remplacement de disjoncteurs, mise à la terre, .)Les interventions peuvent durer de 2h chez le client à des chantiers d'une semaine.MISSIONS ANNEXESFaire des rapports oraux tous les jours à son supérieur et un compte rendu écrit sur smartphone à remettre à la fin de chaque journée et de chaque chantier.Type d'interlocuteurs : Responsable de magasin, de supermarché, d'hypermarché, responsable maintenance de sites industrielsEnvironnement de travail : Interventions sur des bâtiments publics, tertiaires, de grande distribution ou industriels en parfaite autonomie ou en binôme.Déplacement : Véhicule de service fournitdépartements :16.17.19.23.33.40.47.64.87Evolution possible : A moyen/long terme le poste pourra évoluer sur un poste à responsabilitéIndemnités de déplacement : 1.23 € / tranche de zone de déplacement. 1ere demi-heure = 1 zone + 1 zone par quart d'heure supplémentaire.Indemnités de repas : Un panier par jour d'un montant de 9.6 €Grands déplacements : 70 €Primes (variable sur objectif) : Prime trimestrielle et prime annuelle versées en rapport avec la qualité du travail.Accords Entreprise (JRTT, CE, Mutuelle.)FORMATIONFormation d'électricien (d'installation, d'équipement) Ou BAC PRO en électricité (Electrotechnique, industriel.), BTSHabilitation électrique à jour niveau B2 / BR (obligatoire) CACES NACELLE (si possible)EXPERIENCE SOUHAITEEUne expérience en éclairage serait un plus. Dans une société d'éclairage public par exemple.Une expérience en dépannage est requise.Une formation sera proposéeCOMPETENCES TECHNIQUESUn électricien qualifié, capable de travailler de manière autonome (appréhender un nouveau chantier, remplacer les sources lumineuses, effectuer des recherches de panne sur l'éclairage si nécessaire).Valider la méthodologie de recherche de panne.Une personne avec une bonne logique car il peut être confronté à du dépannage.Une personne efficace car il faut minimiser les temps des interventions et chercher à résoudre les problèmes rencontrés sur le terrain.COMPETENCES COMPORTEMENTALESEtre à l'aise en travail d'équipe et un esprit de camaraderie afin de préserver la bonne ambiance qui règne au sein de la société. Avoir un bon relationnel client.Etre investi, organisé, travailleur et de confiance qui gérera son travail et son emploi du temps en parfaite autonomie.Les 3 critères incontournables pour l'éligibilité du candidat : - LES COMPETENCES TECHNIQUES - L'AUTONOMIE - LA MOTIVATION

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Selon profil
Déplacements Déplacements: Fréquents Zone régionale

Profil souhaité
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents Électricité Cette formation est indispensable
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
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