Técnico de PRL

Valora2021; Madrid; Presencial; EUR 40.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante empresa consultora busca incorporar a un/a Técnico/a de PRL en Madrid. Se requiere experiencia de al menos cinco años en prevención de riesgos laborales, conocimiento de normativa aplicable y formación específica. Las responsabilidades incluyen realizar evaluaciones de riesgos, redactar documentación preventiva y gestionar la coordinación con contratas. Se valoran competencias de comunicación efectiva, trabajo en equipo y atención al detalle.

Formación

• Conocimientos actualizados de normativa de PRL aplicable al sector industrial y a entornos productivos.
• Alrededor de cinco años de experiencia profesional en funciones de PRL.
• Trayectoria previa en un Servicio de Prevención Ajeno, gestionando una cartera diversa de clientes industriales.
• Experiencia específica en entornos industriales.

Responsabilidades

• Realizar evaluaciones de riesgos en instalaciones industriales.
• Redactar y actualizar documentación preventiva.
• Gestionar la coordinación de actividades empresariales con contratas y proveedores.
• Actuar como persona de referencia en PRL para distintas empresas.
• Impartir formación y acciones de sensibilización adaptadas a los riesgos del sector.
• Efectuar inspecciones periódicas de seguridad.
• Participar en la investigación de accidentes e incidentes.
• Colaborar en la elaboración y actualización de planes de emergencia.
• Mantener la interlocución con mutuas y organismos oficiales.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Orientación al cliente interno y externo

Capacidad analítica

Planificación y organización

Trabajo en equipo

Autonomía en la gestión

Adaptación a distintos entornos

Rigor técnico y atención al detalle

Educación

Titulación técnica, preferentemente Ingeniería o similar

Formación reglada en Prevención de Riesgos Laborales

Descripción del empleo

Importante empresa de C onsultora

Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas.

Especializada en Prevención de Riesgos Laborales

Precisa incorporar un/a Técnico/a de PRL, para su sede de Sevilla.

Formación

• Titulación técnica, preferentemente Ingeniería o similar.
• Formación reglada en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología).
• Conocimientos actualizados de normativa de PRL aplicable al sector industrial y a entornos productivos.

Experiencia

• Alrededor de cinco años de experiencia profesional en funciones de PRL.
• Trayectoria previa en un Servicio de Prevención Ajeno, gestionando una cartera diversa de clientes industriales.
• Experiencia específica en entornos industriales.

Funciones

• Realizar evaluaciones de riesgos en instalaciones industriales, identificando peligros específicos y proponiendo medidas correctoras.
• Redactar y actualizar documentación preventiva, incluyendo planes de prevención, planificaciones y procedimientos operativos.
• Gestionar la coordinación de actividades empresariales con contratas y proveedores, verificando el cumplimiento de los requisitos legales.
• Actuar como persona de referencia en PRL para distintas empresas, analizando necesidades preventivas y asesorando en la implantación de medidas de seguridad.
• Impartir formación y acciones de sensibilización adaptadas a los riesgos del sector, así como realizar charlas operativas en planta.
• Efectuar inspecciones periódicas de seguridad, detectando desviaciones, proponiendo soluciones y realizando el seguimiento de su implantación.
• Participar en la investigación de accidentes e incidentes, analizando causas y contribuyendo a la definición de acciones correctoras.
• Mantenerse actualizado/a en la normativa aplicable y ofrecer soporte en auditorías internas y externas del sistema de gestión preventiva.
• Colaborar en la elaboración y actualización de planes de emergencia y autoprotección, coordinando simulacros y formando a los equipos de intervención.
• Mantener la interlocución con mutuas, servicios médicos, organismos oficiales y otras entidades externas relacionadas con la gestión preventiva.

Competencias

• Comunicación efectiva
• Orientación al cliente interno y externo
• Capacidad analítica
• Planificación y organización
• Trabajo en equipo
• Autonomía en la gestión
• Adaptación a distintos entornos
• Rigor técnico y atención al detalle