Four Seasons Hotels and Resorts
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Una empresa internacional líder en e-commerce busca un Product Owner con 5 años de experiencia. El candidato será responsable de definir y priorizar el roadmap del producto en un entorno remoto, colaborando estrechamente con equipos de desarrollo y stakeholders. Se valorará experiencia en metodologías Agile y productos data-driven, ofreciendo una oportunidad para impactar significativamente en el negocio.
Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, ayudamos a empresas a enfrentar los desafíos del mundo digital con modelos de negocio que aseguran capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de más de 600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid, y seguimos creciendo.
Decskill Talent → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico.
Decskill Connect → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI, acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos.
Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital.
En Decskill combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel.
Te incorporarás al área de Tecnología de una compañía internacional líder en el sector retail/lifestyle, con fuerte presencia en e-commerce y especializada en productos para el hogar y la moda.
Buscamos un perfil que no solo tenga experiencia liderando productos, sino que también pueda aportar criterio técnico, colaborar con equipos de desarrollo y poder cuestionar o validar su funcionamiento desde una perspectiva de producto. El ecosistema técnico está construido sobre una arquitectura de microservicios, y muchos de los productos se ofrecen a través de APIs; por lo tanto, se valorará especialmente la experiencia en definición de productos API con enfoque API‑First.
Llevar el producto lo más lejos posible y asegurarte de que el equipo aporte verdadero valor al negocio.
100% remoto.
Un equipo comprometido, con roles técnicos bien definidos y con visión de producto. Un espacio donde tus decisiones tendrán un impacto real en el negocio y en la experiencia de usuario.
Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.