Jobs in Tenerife, Spain
Ingeniero/a Industrial - hibrido
Empresa de Selección
Ingeniero Industrial: Mejora de Procesos | Teletrabajo
Empresa de Selección
Ingeniero/a Industrial - hibrido
Empresa de Selección
Remote Snowflake Data Modeler for Life Sciences
Fusion Consulting
Senior Data Modeler (Snowflake)
Fusion Consulting
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowRemote Open-Source Security Software Engineer
Canonical
Connect with headhunters to apply for similar jobsRemote Content Ops Lead: AI-Driven Localization
Docplanner
Remote Tech Lead — LLM & Generative AI at Scale
SourceIn
Content Ops (100% Remote in Spain)
Docplanner
Remote PHP Backend Engineer — Scale B2B Platforms
Once For All - Nalanda
Senior PHP Backend Developer
Once For All - Nalanda
Administrador Senior de Almacenamiento Remoto
Kapres Technology
Administrador senior Almacenamiento (Scripting conPowerShell y Python)
Kapres Technology
Remote Microservices Engineer — API & Scale (Go/Python)
Canonical
European Sales Director - Low-Carbon Iron
ELECTRA
Open Source Python Engineer — Kubernetes & Linux
Canonical
Senior TA Partner, AI-Driven Recruiting (Remote)
Smartcat
EMEA ISV Embedded Solutions Sales Director
Canonical
Remote Linux Security & Cryptography Engineer
Canonical
Ingeniero/a Industrial - hibrido
Job summary
Una empresa de selección de personal busca un/a Ingeniero/a Industrial en Madrid para optimizar procesos y gestionar proyectos industriales. Se requieren al menos 2 años de experiencia y grado en Ingeniería Industrial. Se ofrecen beneficios como teletrabajo y horario flexible, además de un ambiente de trabajo innovador y oportunidades de desarrollo profesional.
Benefits
Qualifications
- Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales es valorable.
- Conocimientos en gestión de proyectos y mejora de procesos.
- Manejo de herramientas ofimáticas y software técnico.
Responsibilities
- Análisis y optimización de procesos productivos y logísticos.
- Gestión y seguimiento de proyectos industriales (costes, plazos y calidad).
- Elaboración de estudios técnicos y propuestas de mejora.
Skills
Education
Tools
¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.
Salario:
Tipo de contrato:
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada: Jornada Completa
Experiencia:
Experiencia: 2 años de experiencia
- Teletrabajo
- Portátil de Empresa
- Horario Flexible
- Viernes Intensivo de 8h a 15h
Buscamos un/a Ingeniero/a Industrial para incorporarse a nuestro equipo técnico y participar en proyectos de mejora de procesos, optimización de recursos y desarrollo industrial. Tendrás un papel clave en la planificación, ejecución y supervisión de proyectos estratégicos, trabajando de forma transversal con diferentes departamentos.
- Análisis y optimización de procesos productivos y logísticos.
- Gestión y seguimiento de proyectos industriales (costes, plazos y calidad).
- Elaboración de estudios técnicos, informes y propuestas de mejora.
- Coordinación con equipos de producción, calidad, mantenimiento y proveedores.
- Implantación de metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, etc.)
- Apoyo en la toma de decisiones técnicas y estratégicas.
- Grado en Ingeniería Industrial o similar.
- Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales (valorable).
- Conocimientos en gestión de proyectos y mejora de procesos.
- Manejo de herramientas ofimáticas y software técnico (Excel avanzado, AutoCAD, ERP, etc.).
- Capacidad analítica, orientación a resultados y trabajo en equipo.
- Máster en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o Project Management.
- Experiencia en entornos industriales, energéticos o de ingeniería.
- Nivel medio-alto de inglés.
- Proyecto estable con desarrollo profesional a largo plazo.
- Participación en proyectos innovadores y de alto impacto.
- Plan de formación continua.
- Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo parcial.
- Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.