Calidad jobs in España
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Camarero/a
Descripción de la vacante
Una cadena de restaurantes en expansión busca Camareros/as para su apertura en Vitoria. Se requieren al menos 1 año de experiencia en hostelería y habilidades en atención al cliente. Ofrecemos un contrato estable, salario según convenio, y un ambiente de trabajo dinámico. Si buscas formar parte de un equipo multicultural y en crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Inscríbete ahora y únete a la familia.
Servicios
Formación
- Experiencia mínima de 1 año como camarero/a en hostelería.
- Buena actitud y compromiso.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
Responsabilidades
- Atención y servicio al cliente en sala y barra.
- Toma de comandas y manejo del TPV.
- Colaborar con el equipo para ofrecer una experiencia de calidad.
Conocimientos
🔸 ¡Estamos contratando! 🔸
Padthaiwok, cadena líder en comida tailandesa y en plena expansión, busca incorporar Camareros/as para nuestra próxima apertura en el Centro Comercial EL BOULEVARD (VITORIA).
Si te apasiona la hostelería, tienes experiencia en atención al cliente y quieres formar parte de un equipo dinámico, ¡esta es tu oportunidad!
- Atención y servicio al cliente en sala y barra.
- Toma de comandas y manejo del TPV.
- Apoyo en la preparación de bebidas y montaje de sala.
- Asegurar la limpieza y orden en todo momento.
- Colaborar con el equipo para ofrecer una experiencia de calidad.
- Experiencia previa como camarero/a en hostelería (mínimo 1 año).
- Buena actitud, compromiso y habilidades comunicativas.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
- Disponibilidad para turnos rotativos, fines de semana y festivos.
- Residencia en la zona o posibilidad de desplazarse.
- Contrato estable con incorporación a una empresa en crecimiento.
- Salario según convenio.
- Formación inicial y continua.
- Ambiente de trabajo multicultural y dinámico.
¿Quieres formar parte de nuestro equipo?
¡Inscríbete ahora y únete a la familia Padthaiwok!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.