Mitarbeiterin (m / w / d) für die Öffentlichkeitsarbeit & Marketing
- SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
- Berufserfahrung
- Teilzeit
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Der SOS-Kinderdorf e.V.
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das SOS-Kinderdorf Berlin
ist mit seinen Hilfen für Kinder, Familien, Jugendliche und Erwachsene im Berliner Bezirk Mitte sozialräumlich ausgerichtet. Wir engagieren uns ganzheitlich in der Arbeit mit Kinderdorffamilien, in der Kita-Betreuung, im Familienzentrum / Mehrgenerationenhaus sowie in der interkulturellen Beratung. Zudem bieten wir berufliche Orientierung, Ausbildung und Qualifizierung für Jugendliche und Erwachsene. Unsere schulbezogenen Angebote unterstützen unsere Kooperationsschulen durch Schulsozialarbeit sowie Förderung und Betreuung im offenen und gebundenen Ganztag.
Unsere Mitarbeiterschaft spiegelt unseren Sozialraum wider: Wir sind unterschiedlich alt, haben verschiedene kulturelle Hintergründe, sprechen diverse Sprachen und verfügen über unterschiedliche Beeinträchtigungen und Stärken.
Stellenangebot
Im SOS-Kinderdorf Berlin suchen wir zum 01.03.2025 eine
Mitarbeiterin (m / w / d) für die Öffentlichkeitsarbeit & Marketing
in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (30 Std. / Wo.)
Ihr Aufgabenbereich
Die Stabsstelle Marketing und Kommunikation steht für gezielte Öffentlichkeitsarbeit, kreatives Marketing und strategisches Fundraising. Unser Ziel ist es, das Bewusstsein für die Bedürfnisse von Kindern, Jugendlichen und Familien in herausfordernden Lebenslagen zu schärfen, Spenden zu akquirieren und unser Netzwerk aus engagierten Unterstützern zu erweitern. Als Teil eines dynamischen Teams gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung unserer Marketingaktivitäten und betreuen insbesondere das Fundraising und die Kommunikation mit unseren Spenderinnen und Spendern. Ihre Aufgaben umfassen:
- Strategische Planung und Weiterentwicklung der Marketing- und Fundraisingaktivitäten in Zusammenarbeit mit Ihrem Team
- Spendenakquise und -betreuung: Sie gewinnen neue Spenderinnen und Spender und pflegen langfristige Beziehungen zu bestehenden Unterstützern
- Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Unternehmen, Organisationen, Vereinen und Stiftungen
- Drittmittelakquise: Sie sorgen für die Einwerbung von Fördermitteln und Stiftungszuschüssen
- Paten- und Nachlassbetreuung, um langfristige Unterstützungsbeziehungen zu sichern
- Textredaktion und Lektorat: Sie verfassen und optimieren ansprechende Texte für verschiedene Kommunikationskanäle
- Öffentlichkeitsarbeit: Sie übernehmen Aufgaben rund um die Außendarstellung des SOS-Kinderdorfs und sorgen für eine kontinuierliche Präsenz in der Öffentlichkeit
- Mitarbeit in internen Gremien, wie dem Koordinatorinnen-Team und der AG Öffentlichkeitsarbeit
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um bedarfsgerechte Spendenkampagnen zu gestalten und Projekte zu unterstützen
- Umsetzung des Kinder- und Betreutenschutzes, um unsere Schutzkonzepte einzuhalten und weiterzuentwickeln
Ihre Qualifikation und Kompetenzen
- Hochschulabschluss in Marketing, Kommunikation oder Öffentlichkeitsarbeit oder einen gleichwertigen Studienabschluss
- Berufserfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit, Marketing oder Fundraising sowie fundierte Kenntnisse in der Spender- und Partnerbetreuung
- Kreatives, adressatengerechtes Schreiben sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte ansprechend und zielgruppenorientiert zu formulieren
- Wertschätzender und kooperativer Umgang mit Kolleginnen und externen Partnern
- Selbstständiges, reflektiertes und lösungsorientiertes Arbeiten sowie Offenheit für innovative Ansätze
- Inklusiver und ressourcenorientierter Blick auf die Bedürfnisse der Zielgruppen
- Großes Herz für Kinder, Jugendliche und Familien sowie Interesse an verschiedenen Lebensentwürfen
- Organisatorische, soziale und kommunikative Kompetenzen, flexibel und lösungsorientiert einsetzbar
- Wirtschaftliches Denken und Streben nach nachhaltigen Lösungen
- Professionelles Regulieren von Nähe und Distanz zu den Betreuten, stets mit Blick auf das Wohl der Kinder
Unsere Leistungen als Arbeitgeber
Ihre finanziellen Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
- Attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt
- Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (6,9 % des Bruttogehalts)
- Bis zu 500 € jährlich für Fahrtkosten im ÖPNV
- Günstiges Jobradleasing, inklusive E-Bikes
- Weiteres Leistungspaket (z.B. Zuschüsse bei medizinischer Versorgung, Zahnersatz, Sehhilfen)
- Freiwillige Sozialleistungen (z.B. Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption)
Vorteile durch das SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits: günstige Angebote in Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m. – exklusiv für Mitarbeitende des Paritätischen Gesamtverbands.
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
- 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Sonderurlaubsregelungen bei besonderen Anlässen
- Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, kulturelle Aktivitäten)
- Persönliches Zeitkonto für berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen inklusive finanzieller Unterstützung
- Regelmäßige Supervision
- Umfangreiches Seminarangebot für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Kurse und Angebote zu Gesundheit und Achtsamkeit
Netzwerktagung
Mehrtägige Tagung für neue Mitarbeitende mit Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
Profitieren Sie von unserer Expertise und hohen Fachlichkeit in der Kinder- und Jugendhilfe auf Bundesebene.