Meister-Jobs in Deutschland
Gleisbauer:in mit Zielfunktion Meister:in Gleisbau
Deutsche Bahn AG
Master Thesis Multi-Targets Distilled End-to-End Autonomous Driving (f/m/x)
Bayerische Motoren Werke Aktiengesellschaft
Master Thesis Multi-Targets Distilled End-to-End Autonomous Driving (f/m/x)
BMW Group
Duales Master-Studium Steuerberatung - Tax Compliance
ECOVIS KSO Steuerberater & Rechtsanwälte GmbH & Co. KG
Master thesis (f/m/x) – Development of the Dynamic Grid-based methods
WIA-Europe
Entdecke mehr Stellenangebote als bei herkömmlichen Stellenportalen. Jetzt mehr Stellenangebote entdeckenPsychologen / Psychologin / Neuropsychologen / Neuropsychologin - Diplom/Master - Sozial- und N[...]
Vivantes – Netzwerk für Gesundheit GmbH
Dualer Master: Junior Project Manager (m/w/d) Procurement Analytics, Voith
Stryker Corporation
Vernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenMaster Thesis - Reinforcement Learning for wheeled, bipedal robots
Fraunhofer-Gesellschaft
Dualer Master: Junior Project Manager (m/w/d) Procurement Transformation & Prozesse, Voith
Stryker Corporation
Junior Project Manager (m|w|d) Corporate Strategic Purchasing Sustainability (Steinbeis-Master)
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Job Abschlussarbeit (Master) im Bereich Materialsteuerung im komplexen Umfeld der Umrüstung (m [...]
Rheinmetall MAN Military Vehicles GmbH
Bauingenieur:in Dipl.-Ing./Master (w/m/d) Landratsamt Reutlingen
Staatsministerium Baden-Württemberg
Master Thesis Transformer-based High-Level Fusion Automated Driving (f / m / x)
BMW Group
Duales Studium 2026 - Master of Science - Angewandte Informatik (m/w/d)
Giesecke+Devrient
Fachkraft mit Diplom / Master in Psychologie oder Erziehungswissenschaft / Sozialer Arbeit (m /[...]
Caritasverband für Ahlen, Drensteinfurt und Sendenhorst e.V.
Diplom-Psychologe/ Master of Science (m/w/d)
MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG
Bauingenieur:in / Bautechniker:in / Meister:in als Kalkulator:in
Viebrockhaus AG
Gleisbauer:in mit Zielfunktion Meister:in Gleisbau
Zusammenfassung
Ein führendes Verkehrsunternehmen sucht eine:n Gleisbauer:in in Minden mit der Möglichkeit zur Weiterbildung zum Meister:in Gleisbau. Der Kandidat/die Kandidatin wird für die Instandhaltung des Schienennetzes verantwortlich sein und sollte eine abgeschlossene Ausbildung in diesem Bereich sowie Teamarbeit und körperliche Belastbarkeit mitbringen. Die Position bietet ein marktübliches Gehalt und unbefristete Arbeitsverträge sowie viele Extras. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig und Bewerber:innen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt berücksichtigt.
Leistungen
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Gleisbauer:in oder vergleichbare Qualifikation aus der Bauwirtschaft.
- Führerschein Klasse B erforderlich.
- Bereitschaft zur Nachtschicht und Arbeit im Freien.
Aufgaben
- Instandhaltung der Gleisanlagen und des Schienennetzes.
- Durchführung von Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an Schienen.
- Fachliche Führung des Teams und Betreuung von Auszubildenden.
Kenntnisse
Ausbildung
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Gleisbauer:in (w/m/d) mit der perspektivischen internen Weiterqualifikation zum/zur Meister:in Gleisbau für die DB InfraGO AG am Standort Minden.
- In deiner Rolle bist du verantwortlich für die konstante Instandhaltung unserer Gleisanlagen und unseres gesamten Schienennetzes
- Du führst Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten, z.B. an Schienen, Schwellen und Gleisbett, zuverlässig und selbstständig durch
- Bei der fachlichen Führung deines Teams wirkst du ebenfalls mit, des Weiteren qualifizierst du Mitarbeitende und betreust Auszubildende
- Die Sicherheit deiner Kolleg:innen hast du bei der täglichen Arbeit im Blick
- Deine Arbeit beginnt und endet an deinem zentralen Stützpunkt, alle nötigen Materialien, moderne Geräte und Messinstrumente sowie Fahrzeuge werden dir selbstverständlich gestellt
- Deine Ausbildung zum:zur Gleisbauer:in oder Tiefbaufacharbeiter:in hast du erfolgreich abgeschlossen oder kannst eine vergleichbare Qualifizierung aus der Bauwirtschaft vorweisen
- Für die interne Qualifizierung zum:zur Meister:in Gleisbau bringst du Spaß am Lernen und Engagement mit
- Arbeiten in der Nacht, am Wochenende oder an Feiertagen sowie die Arbeit im Freien sind für dich kein Problem
- Du magst körperlich-beanspruchende Tätigkeiten und arbeitest gerne im Team
- Ein gültiger Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.
Attraktive Konditionen Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.
Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.