Change Management Manager jobs in United States

Du möchtest etwas bewegen, gebraucht und geschätzt werden? Willkommen bei LaVita. Über 200 Mitarbeiter arbeiten mit Leidenschaft für die Gesundheit unserer Kunden.
Gibt es etwas Schöneres? Seit mehr als 25 Jahren fokussieren wir uns auf ein Produkt: Unser Mikronährstoffkonzentrat.

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im kaufmännischen (Sachbearbeiter, PKA, MFA etc.) oder im gesundheitsorientierten (PTA, Gesundheitsberater, Heilpraktiker etc.) Bereich.
• Eine hohe Serviceorientierung und Empathie gegenüber Kundenbedürfnissen ist für dich selbstverständlich.
• Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft und bist ein Teamplayer.
• Mit deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten begeisterst du Kunden und Kollegen gleichermaßen.
• Du bist flexibel und bereit, neue Herausforderungen zu bewältigen.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Teresa Schmid(Head of HR)

Melde Dich bei Fragen gerne jederzeit telefonisch unter+49 (0)871 / 972 17-13oder per E-Mail überbewerbung@lavita.debei uns.

• Täglich kostenloses und gesundes Mittagsmenü im LaVita Restaurant, kostenlose Getränke, betriebliche Sportangebote, etc.
• Steuerfreier Sachbezug in Form von Gutscheinkarte oder betrieblicher Krankenversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobrad
• Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung
• Teamevents und Firmenfeiern
• LaVita im Kühlschrank zur freien Verfügung während der Arbeitszeit

• Du nimmst Kundenbestellungen telefonisch entgegen und sorgst für eine reibungslose Abwicklung der Aufträge.
• Du berätst Neu- und Bestandskunden und unterstützt sie in ihrer Entscheidungsfindung.
• Du beantwortest zuverlässig und serviceorientiert unsere Kundenanfragen.
• Du arbeitest eng mit den anderen Abteilungen zusammen, um eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen.

• Eine unbefristete Stelle mit attraktiver Vergütung
• Eine offene und herzliche Teamkultur in einem ambitionierten Familienunternehmen
• Flache Hierarchien und ein positives Arbeitsklima
• Eine systematische Einarbeitung in die Prozesse des Unternehmens