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Social Media-Jobs in Kanada

Conseiller.ère marketing numérique et contenu

Conseiller.ère marketing numérique et contenu
Place aux Jeunes
La Malbaie
CAD 60.000 - 80.000
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Bibliothécaire – Services aux milieux documentaires

Bibliothécaire – Services aux milieux documentaires
Corporation des bibliothécaires professionnels du Québec
Quebec
CAD 49.000 - 94.000

GVA Campus Talent Attraction Specialist

GVA Campus Talent Attraction Specialist
White Spot
Vancouver
CAD 54.000 - 81.000

GVA Campus Talent Attraction Specialist

GVA Campus Talent Attraction Specialist
KPMG LLP Canada
Vancouver
CAD 54.000 - 81.000

SEO specialist - Intermediate / Senior

SEO specialist - Intermediate / Senior
Index Group
Montreal
CAD 55.000 - 80.000
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Responsable des communications, assistant(e) aux expositions

Responsable des communications, assistant(e) aux expositions
Université du Québec à Rimouski
Quebec
EUR 40.000 - 55.000

Responsable des communications, assistant(e) aux expositions

Responsable des communications, assistant(e) aux expositions
Musée de la mémoire vivante, Saint-Jean-Port-Joli
Saint-Jean-Port-Joli
CAD 40.000 - 60.000

Conseiller(ère) en Marketing Digital

Conseiller(ère) en Marketing Digital
Cuso International
Dieppe
CAD 60.000 - 80.000
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Gestionnaire de la sélection | Chef •fe des communications | Adjoint •e à la gouvernance

Gestionnaire de la sélection | Chef •fe des communications | Adjoint •e à la gouvernance
ME Recrutement
Quebec
CAD 50.000 - 70.000

Communications Specialist Care-First Program

Communications Specialist Care-First Program
Recruitwithaceit
Calgary
CAD 55.000 - 80.000

Avocat(e) en droit / litige civil

Avocat(e) en droit / litige civil
Devichyavocats
Montreal
CAD 70.000 - 150.000

Représentant ventes sortantes / Représentante ventes sortantes

Représentant ventes sortantes / Représentante ventes sortantes
Arcane Technologies
Quebec
CAD 40.000 - 60.000

Une ou un aide à la cuisine

Une ou un aide à la cuisine
Ministère de la sécurité publique
Quebec
< CAD 48.000

Coordonnateur (trice) marketing, Astral Outdoor LP

Coordonnateur (trice) marketing, Astral Outdoor LP
EPIC Information Solutions Inc.
Montreal
CAD 50.000 - 70.000

Responsable des communications, assistant(e) aux expositions

Responsable des communications, assistant(e) aux expositions
Place aux Jeunes
Saint-Jean-Port-Joli
CAD 40.000 - 55.000

Conseiller en solutions d'affaires

Conseiller en solutions d'affaires
Orizon Mobile
Quebec
CAD 40.000 - 60.000

Designer, Marketing- Contrat de 6 mois

Designer, Marketing- Contrat de 6 mois
Workleap
Kanada
Remote
CAD 50.000 - 70.000

Customer Service Advisor

Customer Service Advisor
Together Housing
Halifax
CAD 26.000

Coordonnateur •trice administratif •ve de production

Coordonnateur •trice administratif •ve de production
Beauty World Search
Montreal
CAD 40.000 - 60.000

Adjoint à la direction

Adjoint à la direction
Adecco
Laval
CAD 60.000 - 80.000

Human Resources Specialist

Human Resources Specialist
SIA Innovations Inc.
Quebec
CAD 60.000 - 80.000

Responsable Marketing Produit / Investments Product Marketing Manager (French / English)

Responsable Marketing Produit / Investments Product Marketing Manager (French / English)
F1250 Franklin Templeton Investments Corp
Montreal
CAD 70.000 - 90.000

Conseiller(ère) – Marketing et expérience client

Conseiller(ère) – Marketing et expérience client
Meunerie - Bic
Le Bic
CAD 50.000 - 70.000

Vente et Marketing

Vente et Marketing
Impression Vêtements
Quebec
CAD 60.000 - 80.000

Spécialiste de l’acquisition de talents

Spécialiste de l’acquisition de talents
Arcand et Associés
Quebec
CAD 70.000 - 90.000

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Conseiller.ère marketing numérique et contenu

Place aux Jeunes
La Malbaie
CAD 60.000 - 80.000
Jobbeschreibung

Comment postuler
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation au atrcharlevoix.com/emplois ou par courriel à rh@tourisme-charlevoix.com, d’ici le 8 juillet 2025.

Tourisme Charlevoix est à la recherche d’une personne créative, passionnée, qui saura capter la beauté de notre région et la traduire en récits numériques inspirants. Une personne qui aime autant créer que réfléchir et qui a envie de faire rayonner Charlevoix, avec cœur, cohérence et audace. Pour ce faire, il ou elle doit, entre autres :

Via différentes thématiques de contenu :
• Participer à la création de contenus originaux incluant la captation terrain (photo, vidéo, texte) et la diffusion sur les plateformes numériques : planification, production, mise en ligne, suivi de performance et ajustements stratégiques;
• Assurer la rédaction, l’intégration et l’optimisation de contenu pour le site Web, le blogue, l’infolettre et les réseaux sociaux, en cohérence avec l’identité de marque, les piliers éditoriaux et la tonalité propre à Tourisme Charlevoix;
• Déployer des stratégies de référencement naturel (SEO, GEO, IA) afin de maximiser la visibilité de la destination sur les moteurs de recherche traditionnels et intelligents;
• Contribuer à l’amélioration continue de la présence numérique de la destination, selon des objectifs précis et mesurables;
• Participer à la réflexion stratégique de l’équipe marketing, notamment dans le développement et l’évolution de la stratégie de contenu globale.

• Baccalauréat en marketing, communication, création de contenu numérique, commerce électronique ou dans un domaine connexe. Toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente pourra être considérée;
• Expérience d’une à deux années en marketing et/ou création de contenu;
• Maîtrise de logiciels ou applications de montage vidéo et de l’outil Canva;
• Maîtrise des différentes plateformes sociales et d’outils d’analytiques (Google Analytics, SEM Rush, etc.);
Profil recherché:
• Créativité et rigueur : souci du détail, sens esthétique développé et aptitude à communiquer;
• Maîtrise de l’écosystème numérique : bonne connaissance des plateformes sociales, des principes de référencement (SEO, GEO, IA) et des logiciels analytiques. Intérêt pour les tendances numériques et les nouvelles pratiques en marketing territorial;
• Autonomie et proactivité : esprit d’initiative, capacité à gérer plusieurs priorités simultanément dans un environnement collaboratif;
• Affinité avec le territoire et l’expérience touristique : Intérêt marqué pour la région de Charlevoix, ses paysages, sa culture et ses artisans. Capacité à déceler ce qui rend une expérience locale distinctive et à la mettre en valeur de manière authentique et cohérente avec l’identité de marque.

Salaire de 30,05 $ à 45,08 $ de l’heure selon scolarité et expérience

Avantages sociaux
• Salaire de 30,05 $ à 45,08 $ de l’heure selon scolarité et expérience;

Avantages sociaux
• Salaire de 30,05 $ à 45,08 $ de l’heure selon scolarité et expérience;
• 3 semaines de vacances après la première année et jusqu'à 6 semaines;
• Jusqu’à 4% de REER collectif versé par l’employeur;
• Programme d’assurance collective complet (santé, voyage, dentaire, etc.) et télémédecine;
• Horaire de travail flexible et aménagé selon votre réalité. Congé le vendredi après-midi;
• Mode de travail hybride disponible (3 jours en présentiel à La Malbaie);
• Fermeture de 10 jours des bureaux pour la période des fêtes, dont 6 jours fériés;
• 2 jours de congé mobile ainsi que 6 jours de congé maladie fractionnables;
• Un montant annuel alloué pour découvrir des activités touristiques régionales selon vos intérêts;
• Accès à une Carte Avantages donnant des rabais dans les entreprises touristiques participantes de Charlevoix et de 13 autres régions du Québec;
• Remboursement mensuel des frais liés à l’utilisation de votre téléphone cellulaire;
• Environnement de travail convivial et équipe dynamique.

Date d'affichage : 25 juin 2025

Date limite pour postuler : 08 juillet 2025

Pour obtenir de l'information sur la région et le territoire, contactez votre agent.e :

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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