Marketing-Jobs in Kanada

La personne choisie travaillera en étroite collaboration avec les directeurs afin de les soutenir dans la gestion et la réalisation des différents mandats confiés par nos clients. Organisé(e) et polyvalent(e), elle jouera un rôle essentiel pour assurer la fluidité des projets et contribuer à leur succès.

• Collaborer avec les spécialistes internes et externes (médias sociaux, Google Ads, etc.) pour planifier la mise en ligne et optimiser les campagnes.
• Coordonner la production et la diffusion de contenus numériques (publicités, infolettres, publications sociales, sites web).
• Assurer la coordination des projets de création et de mise à jour des sites web.
• Rassembler, compiler et analyser les résultats de performance (rapports analytiques, suivis de campagnes).
• Gérer les échéanciers et veiller au respect des livrables.
• Contribuer à la préparation de présentations et de documents destinés aux clients.
• Participer aux rencontres clients et assurer la prise de notes ainsi que le suivi des actions.
• Effectuer le démarchage de fournisseurs, collaborateurs, achats média ou partenaires requis dans le cadre des mandats.
• Demeurer à l'affût des tendances de l'industrie du marketing numérique ainsi que des meilleures pratiques à adopter.

• Diplôme en marketing, communication, administration ou dans un domaine connexe.
• 1 à 3 ans d’expérience en coordination marketing numérique, idéalement en agence.
• Connaissance pratique des outils publicitaires (Google Ads, Meta Business Manager, LinkedIn Campaign Manager, Google Analytics GA4, Tag Manager).
• Habileté à collaborer avec différents intervenant(e)s (internes et externes).
• Grande rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
• Aptitudes à la création de contenu publicitaire.
• Bilinguisme français / anglais (oral et écrit).

• Une entreprise en forte croissance, avec des partenaires et clients de renom.
• L’opportunité de travailler sur une variété de projets et de secteurs, favorisant la créativité et sortant de la routine.
• Des possibilités d’avancement et de perfectionnement professionnel.
• Des avantages sociaux après 3 mois, contribution au REER, vacances et congés familiaux.
• Un mode de travail hybride (maison / bureau), avec des bureaux situés dans le Vieux-Port de Montréal.