lavori da Social in località Brasile

Este processo seletivo destina-se à seleção de profissionais para preenchimento de vagas conforme a necessidade do SEST SENAT.

O processo constará de etapas eliminatórias e classificatórias.

CARGO : Instrutor (Gestão / Comportamental)

FORMA DE CONTRATAÇÃO : Contrato por tempo INDETERMINADO, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

• Atendimentos oferecidos nas Unidades Operacionais, tais como atendimento odontológico, psicológico, fisioterápico e nutricional;
• Vale-transporte conforme previsto na legislação vigente para aqueles que optarem;
• Vale alimentação e/ou refeição para vagas com carga horária de 44h semanais;
• Demais serviços oferecidos pelas Unidades Operacionais extensivos ao colaborador e seus dependentes;
• Seguro de vida;
• Plano de saúde (c/ coparticipação) – mensalidade do empregado custeada pela empresa e mensalidade do(s) dependente(s) custeada pelo empregado.

• Inscrições : 08 a 11/07/25
• Prova Objetiva : 16 a 24/07/25
• Prova Discursiva : 30/07/25
• Análise Documental : 11/08/25
• Entrevista / Prova Prática : 25 a 28/08/25
• Convocação de questionário de Compliance : 01/09/25
• Salário : R$ 22,91
• Unidade : Avenida Marechal Mascarenhas de Moraes Imbiribeira | Recife PE
• Sumário : Ministrar aulas acerca dos conhecimentos teóricos e práticos na especialidade da função conforme os eixos educacionais definidos pela instituição, bem como media o processo de aprendizagem dos alunos nas ações de Desenvolvimento Profissional realizadas pela Unidade Operacional (cursos, palestras e seminários).

ESCOLARIDADE

• GRADUAÇÃO COMPLETA EM LETRAS INGLÊS.

Comprovação : A comprovação dos requisitos necessários solicitados deverá ser demonstrada por :

• Diploma / Certificado devidamente expedido por instituição reconhecida pelo MEC e/ou;
• Declaração de conclusão de curso, acompanhada de histórico escolar, ambos devidamente assinados e carimbados (somente para o período de no máximo 180 dias da conclusão de grau).

EXPERIÊNCIA : EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL COMPROVADA EM ATIVIDADES DE TREINAMENTO.

Comprovação : As comprovações deverão ser explicitamente relacionadas às atividades solicitadas nos requisitos mínimos exigidos, sob pena de reprovação dos documentos expostos. A comprovação das experiências profissionais solicitadas deverá ser demonstrada por :

• Declaração do empregador, contendo CNPJ do emitente, carimbo e assinatura, que informe o período de início e fim, se for o caso, e a espécie do serviço realizado, bem como a descrição das atividades desenvolvidas;
• Ou cópia de Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS ou captura de tela da CTPS digital, contendo a parte de identificação e o registro do empregador, demonstrando explicitamente a relação com o cargo almejado (somente se o registro em CTPS tiver nomenclatura correlata ao exigido no Processo Seletivo);
• Ou cópia do contrato de prestação de serviços ou do recibo de pagamento autônomo (RPA) especificando as atividades exercidas nos serviços prestados, acrescida do item “b”, caso o cargo não seja suficiente para comprovar a experiência.

CURRÍCULO ATUALIZADO.

• Experiência em ministrar palestras.
• Cursando Pós-Graduação.

LÍNGUA PORTUGUESA (Comum a todos os cargos)

• Compreensão e interpretação de texto;
• Ortografia oficial;
• Novo acordo ortográfico;
• Acentuação gráfica;
• Pontuação;
• Emprego das classes de palavras;
• Significação literal e contextual das palavras;
• Sintaxe de concordância e regência;
• Concordância verbal e nominal.

INFORMÁTICA (Comum a todos os cargos)

• Internet e Pacote Office.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

• A relação professor x aluno;
• Elaboração de Plano de Aula;
• Noções didático-pedagógicas;
• Recursos instrucionais;
• Técnicas de avaliação de resultados de treinamento;
• Treinamento e Desenvolvimento;
• Serviços Sociais Autônomos;
• Conhecimentos comuns inerentes ao cargo.