Unilever Brazil
Mondelēz International
Mondelēz International
Mondelēz International
SPOT
General Mills
Connect with headhunters to apply for similar jobsUnilever Brazil
Prosper Distribuidora
PremieRpet
PremieRpet
Mondelez International
Flora Cosméticos e Limpeza
Empresa Brasileira De Distribuição Ltda
Uma empresa de tecnologia em Trade Marketing está em busca de um(a) Promotor(a) de Merchandising para atuar em São José dos Campos. O candidato ideal deve ter experiência prévia no canal Farma e/ou Alimentar, além de concluir o ensino médio. As responsabilidades incluem garantir a implementação das ações comerciais, controlar estoques e preço dos produtos, e manter um bom relacionamento com os pontos de venda. Oferecemos benefícios como convênios médico e odontológico, vale-refeição, vale-alimentação e muito mais.
Estamos à procura de talentos para atuar como
Promotor (a) de Merchandising na região de SÃO JOSÉ DOS CAMPOS / SP para realizar as execuções nos pontos de venda conforme negociadas pela área comercial.
Se você tem experiência comprovada nos requisitos abaixo, junte-se à nossa equipe!
A Tradex é uma empresa de tecnologia e consultoria em Trade Marketing que possui a solução mais completa do mercado.
Movidos pelo DNA da inovação, combinamos expertise de negócio com muita tecnologia para apoiar as indústrias desde a construção das estratégias de negócio, provendo as melhores ferramentas de acompanhamento e controle, e entregando até a execução no ponto de venda com Merchandising.
Nossa equipe é composta por profissionais especialistas em gerenciamento comercial e trade marketing com mais de 20 anos de experiência no mercado de bens de consumo e varejo, e trazemos um novo modelo de gestão que eleva o patamar dos serviços de Trade Marketing.
Venha fazer parte dessa transformação digital!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.