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Job summary
Um banco privado de grande porte está buscando um Analista de Política de Recuperação de Crédito Pleno em São Paulo. O profissional será responsável por desenvolver estratégias para aumentar a recuperação de crédito, focando em perfis de baixa e média renda. Espera-se que o candidato tenha conhecimento em ferramentas analíticas e de programação, além de habilidades em otimização de processos. A vaga é exclusiva para profissionais com deficiência e oferece diversos benefícios, incluindo vale-refeição e convênios com academias.
Benefits
Qualifications
- Experiência em desenvolvimento de estratégias para recuperação.
- Capacidade de otimização de processos e construção de controles.
- Habilidade em construção e análise de relatórios de performance.
Responsibilities
- Analisar e desenvolver estratégias para aumentar a recuperação de perfis de baixa e média renda.
- Identificar oportunidades e otimizar processos.
- Evoluir soluções e abordagens personalizadas.
Skills
Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP
Job type: Full-time employee Full-time employee
O candidato será responsável por analisar e desenvolver estratégias para aumentar a recuperação de perfis de baixa e média renda, identificando oportunidades e otimizando processos por meio da escuta ativa dos clientes, clusterização e análise da jornada. A função também envolve a evolução para soluções e abordagens personalizadas, considerando o momento de vida e a capacidade financeira de cada cliente.
- Desenvolvimento de estratégias para alavancar recuperação;
- Construção e análise de relatórios de performance;
- Clusterização de perfis de clientes;
- Otimização de processos e construção de controles.
- Capacidade analítica
- Conhecimento em Python: Intermediário
- Conhecimento em SQL: Intermediário
- Conhecimento em AWS Athena: Intermediário
- Conhecimento em Quick Suite: Intermediário
- Conhecimento em Excel: Intermediário
- Vale-Refeição;
- Vale-Alimentação;
- Auxílio Creche;
- Seguro de vida;
- Previdência privada;
- Convênio com o Gympass e Totalpass;
- Convênio com a Univers (Drogasil e Droga Raia);
- Visitas, reservas e hospedagem no Itaú Unibanco Clube (Guarapiranga, Itanhaém e São Sebastião);
- Programa IUPP (vantagens e descontos em lojas e serviços de diversos parceiros no Brasil e na América Latina);
- Universidade Corporativa;
- Descontos em produtos e serviços financeiros;
- Muito mais!
Estamos em constante transformação e te esperamos para contribuir com essa jornada! #VemProItaú
O Itaú utilizará os dados fornecidos para fins de processos seletivos, inclusive em bancos de vagas alocados em plataformas terceiras. Caso deseje solicitar oposição a este uso, ou exercer quaisquer um dos seus direitos, entre em contato através de nossos canais, disponíveis na Política de Privacidade de candidatos do Itaú Unibanco ( https://www.itau.com.br/privacidade/candidatos/ ). Não há necessidade de aceitar, trata-se apenas de uma ciência.
- Step 4: Bate papo com a Liderança 4 Bate papo com a Liderança
- Step 5: Em Admissão 5 Em Admissão
Somos o maior banco privado brasileiro em valor de mercado e a marca mais valiosa do Brasil , avaliada em R$ 46,9 bilhões segundo o ranking Interbrand 2024, também somos a empresa que mais desenvolve carreiras no Brasil , segundo o LinkedIn Top Companies há 7 anos consecutivos, além de termos recebido o prémio de melhores programas de estágio 2024 pelo CIEE.
Com a maior prateleira de produtos do setor no país e por meio de nossas marcas e parcerias comerciais, oferecemos um amplo leque de oportunidades de carreira em diversas áreas de especialização , tudo com um grande propósito – encantar os nossos clientes, entregando o que eles precisam na hora que eles precisam!
Hoje contamos com um time de mais de 90 mil colaboradores (os itubers) espalhados pelo Brasil e exterior, em que estamos presentes em 18 países.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.