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Template Vaga Externa - Força de Vendas

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GRUPO SOMA
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Instrutor de Musculação - Presidente Vargas

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CONSULTOR TECNICO DE BANCO DE DADOS

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HR Administration Officer

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Técnico Mecânico - Inspeção Integrada de Ativos (VAGA Extensiva para Pessoas com Deficiência)

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Vitória
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Faites partie des premiers candidats.
Vagas Sigilosas
Cuiabá
BRL 20 000 - 80 000
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Description du poste

Empresa multinacional do ramo de energia, com abrangência nacional e certificada pela GPTW.

Objetivo do Cargo

O colaborador terá seu tempo compartilhado entre os focos de prospecção e retenção de clientes.

Responsabilidades do Cargo
  • Realizar visitas a clientes potenciais, aumentando a receita da empresa através da captação, ampliação e reativação de clientes;
  • Identificar potenciais clientes por meio de pesquisas em canais eletrônicos e mídia, alimentando o banco de dados da empresa para gerar novos negócios;
  • Prospecção de novos clientes na área de atuação e conforme metas estabelecidas;
  • Zelar pela marca e imagem da companhia.
Requisitos Obrigatórios

Necessários requisitos específicos a serem detalhados aqui.

Requisitos Desejáveis
  • Saúde e Bem-estar: Assistência médica, odontológica e Gympass;
  • Alimentação de Qualidade: Vale alimentação e refeição;
  • Planejar Sonhos: Participação nos resultados e previdência privada;
  • Família: Licença maternidade/paternidade estendida;
  • Desenvolvimento: Universidade corporativa e convênios de aprendizagem;
  • Curtir o aniversário: Folga no mês do aniversário;
  • Outros: Benefícios exclusivos.
Processo Seletivo
  1. Teste de raciocínio lógico e numérico;
  2. Entrevista com o RH;
  3. Preenchimento da ficha cadastral e de remuneração;
  4. Entrevista com o gestor.
  • Précédent
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  • 70
  • Continuer

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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