Cadastre-se para se candidatar ao cargo de Auxiliar Controle de Qualidade na empresa Suggar Eletrodomésticos
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Cadastre-se para se candidatar ao cargo de Auxiliar Controle de Qualidade na empresa Suggar Eletrodomésticos
Esta faixa salarial foi fornecida pela Suggar Eletrodomésticos. Seu salário real será baseado nas suas competências e experiência; fale com o recrutador para saber mais.
R$1.500,00 por mês - R$2.000,00 por mês
DESCRIÇÃO
Objetivo Do Cargo
Apoiar as atividades de inspeção e verificação da qualidade dos produtos em processo e acabados, assegurando que os eletrodomésticos fabricados estejam em conformidade com os padrões técnicos e normativos estabelecidos pela empresa.
Responsabilidades Principais
Realizar inspeções visuais e dimensionais em componentes e produtos finais;
Preencher registros de controle de qualidade (checklists, formulários, relatórios);
Identificar e reportar não conformidades nos processos e produtos;
Auxiliar na análise de causas e ações corretivas quando necessário;
Apoiar os testes de funcionamento dos eletrodomésticos conforme os procedimentos internos;
Zelar pela organização e limpeza da área de controle de qualidade;
Seguir as normas de segurança, qualidade e meio ambiente da empresa;
Participar de treinamentos e reuniões relacionadas à qualidade.
Requisitos
Escolaridade: Ensino Médio completo (Desejável curso técnico em Qualidade, Mecânica, Elétrica ou áreas correlatas);
Experiência
Desejável experiência anterior em controle de qualidade, preferencialmente em indústria;
Conhecimentos
Leitura e interpretação de desenhos técnicos (desejável);
Instrumentos de medição (paquímetro, trena, régua, etc.);
Noções de Boas Práticas de Fabricação e 5S.
Competências Comportamentais
Atenção aos detalhes;
Proatividade;
Comprometimento;
Trabalho em equipe;
Boa comunicação.
As indicações dobram suas chances de conseguir uma entrevista na Suggar Eletrodomésticos
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Belo Horizonte, MG R$1.600 - R$1.600 Há 1 dia
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* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.