Sociales jobs in Mexico
Jefe De Reclutamiento Y Selección Sector Transportes De Carga
Human Talent
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Creador de Contenidos Deportivos | Video & Edición
GRIT Performance México
Jefe De Reclutamiento Y Selección Sector Transportes De Carga
Job summary
Una empresa de recursos humanos busca un reclutador líder para atraer y seleccionar talento clave. El candidato ideal tiene una licenciatura en Psicología o similares, con 4 años de experiencia en reclutamiento operativo y administrativo. Se valoran habilidades de liderazgo, comunicación y manejo de herramientas de reclutamiento. Se ofrece un salario entre $20,000 y $30,000, prestando atención al desarrollo profesional y beneficios superiores a la ley.
Benefits
Qualifications
- Mínimo 4 años de experiencia en reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
- Dominio de diversas fuentes de reclutamiento y metodologías de entrevista.
- Inglés intermedio-avanzado (deseable certificación).
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
Responsibilities
- Garantizar la cobertura de vacantes con la calidad de talento adecuada.
- Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento usando canales online y offline.
- Supervisar y capacitar al equipo de reclutamiento y selección.
- Analizar métricas de reclutamiento para mejorar resultados.
Skills
Education
Tools
- Garantizar la cobertura de vacantes en el menor tiempo posible y con la calidad de talento adecuada.
- Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento usando canales online y offline (bolsas de trabajo, redes sociales, ferias, universidades, headhunters).
- Supervisar y capacitar al equipo de reclutamiento y selección.
- Mantener procesos actualizados de selección y contratación cumpliendo normas laborales y estándares de calidad.
- Gestionar procesos de onboarding e integración de nuevos colaboradores.
- Analizar métricas de reclutamiento para mejorar resultados y reducir rotación.
- Colaborar en la promoción y fortalecimiento de la cultura organizacional.
- Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Relaciones Industriales o afín.
- Mínimo 4 años de experiencia en reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
- Dominio de diversas fuentes de reclutamiento y metodologías de entrevista.
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
- Conocimiento de Ley Federal del Trabajo y normativas laborales.
- Inglés intermedio-avanzado (deseable certificación).
- Manejo de ERP de gestión de talento, Office, plataformas ATS y redes (LinkedIn Recruiter, Indeed, OCC, Facebook, etc.).
- Habilidades de liderazgo, negociación, comunicación efectiva y gestión de equipos.
- Pensamiento estratégico y analítico.
- Orientación a resultados y calidad.
- Proactividad, iniciativa y resolución de problemas bajo presión.
- Empatía, trabajo en equipo y relaciones interpersonales.
- Experiencia en el sector transporte de carga.
- Conocimiento en herramientas de BI como Power BI, Tableau o Metabase.
- Salario : $20,000 - $30,000 (sujeto a negociar en base a experiencia)
- Prestaciones superiores de ley
- Desarrollo profesional en empresa consolidada
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
- Estrategias de reclutamiento : 4 años (Deseable)
- Reclutamiento operativo (choferes de transporte de carga) : 4 años (Deseable)
- Reclutamiento administrativo : 4 años (Deseable)
- Ley Federal del Trabajo : 4 años (Deseable)
Acolman, Estado de México | Modalidad: Presencial
Tiempo completo
$20,000 - $30,000 (sujeto a negociar en base a experiencia)
¡Únete a nuestro equipo y lidera la atracción y selección de talento clave para nuestra organización!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.