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Job summary
Un'importante azienda nel settore della grande distribuzione a Milano cerca un impiegato/a contabile con esperienza di almeno 3 anni. Le responsabilità includono la gestione delle scritture contabili, la fatturazione e i documenti amministrativi. È richiesta una laurea in ambito economico e buona conoscenza del pacchetto Office. Offriamo un contratto full time con RAL adeguata all'esperienza. Invia la tua candidatura per entrare a far parte di un team dinamico.
Qualifications
- Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo in aziende strutturate o studi professionali.
- Buona conoscenza dei principi contabili nazionali.
- Capacità di gestire priorità e precise operazioni contabili.
Responsibilities
- Redigere le scritture contabili.
- Gestire i documenti amministrativi e contabili.
- Preparare fatturazione attiva e passiva.
Skills
Education
Tools
Per importante cliente operante nel settore della grande distribuzione organizzata in zona Milano, quartiere Quarto Oggiaro (MI), siamo alla ricerca di un impiegato/a contabile.
- Redigere le scritture contabili (prima nota, cespiti, ratei e risconti)
- Gestire i documenti amministrativi e contabili
- Predisporre fatturazione attiva e passiva
- Inserire fatture e monitorare i pagamenti
- Possibilità di trasferte in giornata
- Laurea in ambito economico o amministrativo
- Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 3 anni in aziende strutturate o studi professionali
- Ottima conoscenza del pacchetto Office e dimestichezza nell’utilizzo di software gestionali (preferibilmente Team System)
- Ottima padronanza della contabilità e degli adempimenti fiscali
- Conoscenza dei principi contabili nazionali
- Buono spirito di iniziativa, orientamento al risultato, precisione e abile gestione delle priorità
Orari di lavoro : full time dal lunedì al venerdì.
Si offre: inserimento in azienda con contratto a tempo full time; RAL e inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata dal candidato.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.