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Job summary
Un centre de formation en alternance recherche un conseiller de vente de produits alimentaires pour un poste en alternance à Sierentz. Le candidat doit être dynamique, aimer le contact client et avoir le sens du service. Les responsabilités incluent le conseil et la vente de produits, ainsi que la gestion des commandes. Une formation est entièrement prise en charge et rémunérée.
Benefits
Qualifications
- Dynamique et motivé(e) avec le sens du service.
- Rigoureux(se), à l’écoute, et apprécie le travail en équipe.
- Une expérience dans la vente ou la distribution est un plus.
Responsibilities
- Conseiller et vendre des produits alimentaires.
- Mettre en avant les produits en magasin.
- Gérer les commandes et le stock.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Skills
Education
Nous recherchons un conseiller de vente de produits alimentaires H/F pour une offre en alternance, au sein de l'Hyper U sur le secteur de Sierentz.
- Le conseil, la vente
- La mise en avant des produits
- La gestion des commandes et du stock
- Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Formation 100% prise en charge et rémunérée
- Formation à distance en visio (1 jour par semaine)
- Intégration professionnelle à tout moment dans l'année
- Permet l'attribution d'un niveau de qualification et l'acquisition d'une expérience professionnelle
Accessible quels que soient vos expériences / niveaux d'études
Accessible peu importe votre âge
- Vous souhaitez préparer un CQP en alternance dans le domaine du commerce
- Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service
- Vous êtes rigoureux(se), à l’écoute, et appréciez le travail en équipe
Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n’est pas obligatoire.
ISEAH, centre de formation spécialisé dans l'alternance recrute pour le compte de son enseigne partenaire sur le secteur de Sierentz.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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