GEMY Automobiles
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Une entreprise automobile dynamique à Hyères recherche un(e) commercial(e) pour développer les ventes de véhicules neufs et produits complémentaires. Diplômé(e) d’un BTS ou DUT, vous avez une expérience dans la vente, si possible dans le domaine automobile. Vous serez formé(e) aux techniques de vente et bénéficierez de nombreuses formations tout au long de votre carrière. Joignez-vous à une équipe ambitieuse et prête à vous accompagner dans votre parcours professionnel.
GROUPE GEMY
GEMY Automobiles est constitué de 1.800 collaborateurs, 39 points de vente Peugeot Citroën, DS, Renault, Dacia et Alpine, des plateformes de distribution de pièces de rechange, 1 structure industrielle de remarketing Véhicules d'occasion, 2 centres de relation client, 1 équipe d'approvisionnement centralisée, 1 bureau d'étude... Intégrez un groupe qui bouge !
Nous vous formerons tout au long de votre parcours GEMY Automobiles aux nouvelles techniques et avancées technologiques.
Lors de votre arrivée, une formation est prévue en interne afin de vous présenter les protocoles de GEMY Automobiles et du Constructeur. Vous participerez également à une demi-journée d’intégration afin de vous faire découvrir GEMY Automobiles.
Diplômé(e) d’un BTS (Management des unités commerciales ou Négociation Relation et Client) ou d'un DUT Techniques de Commercialisation, vous possédez une expérience confirmée de la vente acquise dans le domaine automobile ou, à minima, en BtoB.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes animé(e) par un grand sens de la satisfaction client.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute et votre capacité d'adaptation.
Nous recherchons des collaborateurs souhaitant mettre à profit leurs compétences au sein d’une structure ambitieuse et soucieuse de former ses collaborateurs tout au long de leur carrière !
Notre équipe Recrutement est mobilisée en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité homme-femme et du handicap.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.