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Serveuse jobs in France

Vendeur/vendeuse dans un magasin traiteur (H/F)

AUTHENTIC

Nogent-sur-Marne
On-site
EUR 20,000 - 40,000
30+ days ago
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RESPONSABLE DE SALLE H/F

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Chef de Salle — Restauration Haut de Gamme (CDI)

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EUR 20,000 - 40,000
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RESPONSABLE DE SALLE - ALSACE A BOIRE

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EUR 40,000 - 60,000
30+ days ago
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Remote
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EUR 20,000 - 40,000
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EUR 20,000 - 40,000
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Divonne-les-Bains
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EUR 20,000 - 40,000
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Vendeur/vendeuse dans un magasin traiteur (H/F)
AUTHENTIC
Nogent-sur-Marne
On-site
EUR 20,000 - 40,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Un magasin traiteur à Nogent-sur-Marne recherche un(e) Vendeur/vendeuse pour accueillir et renseigner les clients, assurer la présentation des produits et participer à la gestion des stocks. Le candidat idéal doit avoir 1 an d'expérience, être dynamique, et maîtriser le français. Le poste est en CDI, à temps plein (39H/semaine), avec des avantages tels que la restauration, complémentaire santé et indemnités de transport.

Benefits

Restauration
Complémentaire santé
Indemnités de transports

Qualifications

  • 1 an d'expérience indispensable.
  • Qualifié non qualifié requis pour le poste.
  • Français indispensable pour la communication.

Responsibilities

  • Accueillir et renseigner les clients.
  • Assurer la bonne présentation des produits.
  • Participer à la gestion des stocks et aux commandes.

Skills

Organiser, aménager un espace de vente
Chaîne du froid
Contrôler l’état de conservation d'un produit périssable
Étendre des besoins en approvisionnement
Entretenir, nettoyer un espace
Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
Mettre en place ou rafraîchir l’étal
Préparer, assembler des plats simples
Présenter et valoriser un produit ou un service
Retirer des produits non conformes
Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Répondre aux attentes d'un client
Techniques de vente et de promotion
Transformer un produit frais
Types de produits de charcuterie
Types de produits traiteurs
Français
Job description
Offre n\u00b7 201FFYS
Vendeur/vendeuse dans un magasin traiteur (H/F)

Accueillir et renseigner les clients\u00c3\u00a0Être dynamique et autonomeAssurer la bonne présentation des produitsEncaissement des produitsParticiper à la gestion des stocks et aux commandes

Type de contrat CDI
Contrat travail Dur\u00e9e du travail 39H/semaineTravail en journ\u00e9e
Salaire

  • Restauration
  • Compl\u00e9mentaire santé
  • Indemn\u00e9e transports
  • Selon comp\u00e9tences

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhait\u00e9
Exp\u00e9rience
  • 1 An(s) Cette exp\u00e9rience est indispensable
Comp\u00e9tences
  • Organiser, aménager un espace de vente Cette comp\u00e9tence est indispensable
  • Cha\u00efne du froid
  • Contr\u00f4ler l\u2019\u00e9tat de conservation d\'un produit périssable
  • \u00c9tendre des besoins en approvisionnement
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • Mettre en place ou rafra\u00eechir l\u2019\u00e9tal (glace, d\u00e9coration) , disposer les produits et afficher les prix
  • Pr\u00e9parer, assembler des plats simples
  • Pr\u00e9senter et valoriser un produit ou un service
  • Retirer des produits non conformes
  • R\u00e8gles d\'hygiene et de s\u00e9curit\u00e9 alimentaire
  • R\u00e9pondre aux attentes d\'un client
  • Techniques de vente et de promotion
  • Transformer un produit frais (cuire, couper, pr\u00e9parer un plateau...)
  • Types de produits de charcuterie
  • Types de produits traiteurs
  • Français Cette langue est indispensable
Savoir-\u00eatre professionnels
  • Organiser son travail selon les priorit\u00e9s et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de pr\u00e9cision
  • Faire preuve d\'autonom\u00e9
Informations \u00e9lum\u00e9n\u00e9es
  • Qualification : Employ\u00e9 non qualifi\u00e9
  • Secteur d\u2019activity : Charcuterie
Employeur

6\u00a0à 9 salariés

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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