Secteur Public jobs in France

L a Practice Workforce est un acteur cl é de la stratégie de PwC. Il s’appuie sur un réseau dédié organisé mondialement et qui réunit toutes les lignes de métier et secteurs.

Nous accompagnons nos clients dans leurs transformations autour d’une thématique centrale : les femmes et les hommes dans l’entreprise, acteurs de la performance et des transformations.

Rejoindre l’équipe Workforce , c’est rejoindre une équipe à taille humaine qui combine les connaissances stratégiques et expérience pratique. Nous aidons nos clients et leurs collaborateurs à s’adapter au changement et à prospérer dans un monde imprévisible. Notre objectif est de libérer le potentiel de leurs collaborateurs ainsi que de renforcer la confiance d ans leur marché afin d’obtenir des ré sultats durables. Nous avons l’opportunité d’intervenir dans tous les secteurs d’activités que ce soit la Banque , les m utuelle s , la Distribution , le Luxe, l’ Energi e , l’Aerospace, le secteur public et bien plus encore.

Si vous êtes passionné par la transformation des entreprises, convaincu que le changement ne peut réussir que s’il est pensé à hauteur d’humain, et que vous avez envie d’accompagner les organisations dans leurs transitions stratégiques et culturelles, alors rejoignez-nous !

Vous accompagnerez nos clients dans la réussite de leurs projets de transformation : que ce soit l’adoption d’un nouveau modèle organisationnel, l’évolution de leur culture managériale ou la mise en œuvre d’un projet stratégique. Vous interviendrez dans des environnements variés, auprès d’acteurs de premier plan, en lien avec des équipes pluridisciplinaires et internationales. Vous développerez vos compétences en matière de conduite du changement, de gestion de la transformation et d’alignement stratégique, tout en contribuant à créer des environnements de travail plus humains et performants.

• Définition et mise en œuvre d’un plan de conduite du changement pour un acteur des services en transformation : diagnostics terrain, mobilisation des parties prenantes, communication interne, dispositifs de formation et de soutien managérial
• Mise en place d’une université d’entreprise au sein d’un groupe international visant à proposer des parcours de formation sur les principaux métiers
• Définition d’une politique de diversité et d’inclusion pour une entreprise de BTP
• Déploiement de Workday chez un acteur de l’aéronautique, avec accompagnement des collaborateurs sur les sites industriels pour garantir l’adoption du nouvel outil

• Vous êtes diplômé (e) d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’un troisième cycle universitaire et justifiez d’au moins 3 ans d’expérience.
• Une expérience en cabinet est un plus.
• Vous avez un e appétence pour la dimension humaine des entreprises, ou avez eu l’occasion d’évolution sur une expérience qui vous a permis effectuer des premières réalisations dans le domaine RH, dans la gestion du changement ou dans la transformation des entreprises.
• Votre curiosité et votre rigueur vous permettent d'appréhender des situations variées, souvent pluri-disciplinaires, dans des contextes internationaux.
• Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux (outils collaboratifs, outils d’analyse de données et/ou de visualisation …).
• Vous êtes à l’aise pour travailler en anglais et en français quotidiennement (écrit et oral).

• Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day
• Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux

• Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté
• Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande

• Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal
• Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable

• Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)
• Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles

Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

#ConduiteDuChangement #Banque #Assurance #SIRH #RessourcesHumaines #Transformation