LNA Santé
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CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX - LE B
ETABLISSEMENT DE SANTE POUR ADOLESCENTS
OEUVRE PROTECTION ENFANCE ADOLESCENCE
SODEXO FRANCE HOTELLERIE ET SANTE
SYNDICAT MIXTE DU PAYS DU HAUT-DOUBS
ASS DEP POUR LA PROMOTION DES TSIGANES
DIRECTION TERRITORIALE PROTECTION JUDICI
CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX - LE B
DIR CENTRALE SERVICE DE SANTE DES ARMEES
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MARCEGAGLIA FOS-SUR-MER
ETABLISSEMENT DE SANTE
DIR CENTRALE SERVICE DE SANTE DES ARMEES
CENTRE HOSPITALIER SAINTE MARIE
FED.REG.DE RECHERCHE EN SANTE MENTALE
SERVICE DE PREVENTION ET DE SANTE AU TRA
Une entreprise leader dans le transport, située à Montpellier, cherche un chef de groupe pour superviser les activités des conducteurs. Le candidat doit détenir un permis D et posséder une expérience dans le domaine. Les responsabilités incluent la gestion des absences, le contrôle qualité, et le suivi des documents réglementaires. La rémunération proposée est de 2 300 à 2 400 € sur 13 mois.
Exploitation Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.
En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.
Le chef de groupe assure le bon déroulé des activités et le suivi des conducteurs sur le réseau de transport.
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l\'objet d\'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Chez Keolis, nous avançons ensemble pour faire avancer le monde. Rejoignez Keolis!
#C’estNotreFaçon d’Avancer
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.