Ressources Humaines jobs in Frankreich

Au sein des PEP86, sous l'autorité du Directeur Adjoint et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la coordination globale du parcours de soins des jeunes accueillis.

Vos principales responsabilités :

• Garantir la cohérence et l'adaptation du parcours de soins, en tenant compte des besoins du jeune et de la famille.
• Organiser et mobiliser les médecins référents et spécialistes.
• Assurer la qualité et la fluidité des transmissions entre les équipes soignantes, les professionnels libéraux et les partenaires hospitaliers.
• Favoriser la participation active des jeunes et de leurs familles dans leur projet de soins et de vie.
• Piloter, animer et soutenir l'équipe soignante dans ses pratiques professionnelles.
• Garantir l'effectivité quotidienne des soins dans le respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et des recommandations HAS.
• Développer une dynamique d'ouverture partenariale, favorisant l'inclusion sociale et l'accès aux soins.
• Contribuer à la politique de bientraitance et au déploiement de la démarche qualité.

Public accueilli : enfants et jeunes adultes présentant une déficience motrice, avec ou sans troubles associés.

Profil recherché :

• Diplôme d'État d'Infirmier(ère) obligatoire, complété d'un diplôme de cadre (CAFERUIS ou équivalent).
• Bonne connaissance du secteur médico-social et de ses enjeux.
• Compétences avérées en management, communication, travail en réseau, analyse et anticipation.
• Maîtrise de l'outil informatique et solides capacités rédactionnelles.
• Connaissance des troubles neuromoteurs, un plus.
• Poste pouvant impliquer des astreintes.

Conditions du poste :

• Lieu : IEM INDIGO - Rue des Augustins, 86580 Biard
• Contrat : CDI - Temps complet, prise de poste dès que possible
• Rémunération : 3 264,10 € bruts mensuels selon CCN 66, coefficient 770 (incluant indemnité Ségur - hors astreintes et sujétion particulière).

Type de contrat CDI

Contrat travail. Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire

• Salaire brut mensuel de 3 200 à 3 400 € sur 12 mois.
• Primes.

Déplacements : Jamais

• 2 An(s) ; cette expérience est indispensable.

• Apporter un appui technique pour le personnel.
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences.
• Piloter une activité.
• Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines.

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Faire preuve de leadership.

• Qualification : Agent de maîtrise.
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.