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Une entreprise maritime leader à Marseille recrute un Coordinateur Logistique Navires en Construction pour superviser le flux logistique des navires. Ce poste requiert une Licence en supply chain, au moins deux ans d'expérience, ainsi qu'un bon niveau sur Excel. Le candidat devra gérer les envois et garantir le respect des délais et du budget, tout en assurant la communication entre les parties prenantes.
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Dirigé par Rodolphe Saadé, le Groupe CMA CGM, leader mondial du transport maritime et de la logistique, dessert plus de 420 ports sur les cinq continents. Avec sa filiale CEVA Logistics, leader mondial de la logistique, et sa division de fret aérien CMA CGM AIR CARGO, le Groupe CMA CGM innove en permanence pour offrir à ses clients une gamme complète et toujours plus performante de nouvelles solutions maritimes, terrestres, aériennes et logistiques. Engagé dans la transition énergétique du transport maritime et pionnier dans l'utilisation de carburants alternatifs, le Groupe CMA CGM s est fixé comme objectif de devenir Net Zéro Carbone d'ici 2050.
A travers la Fondation CMA CGM, le Groupe intervient dans les crises humanitaires qui nécessitent une réponse d'urgence en mobilisant l'expertise maritime et logistique du Groupe pour acheminer des fournitures humanitaires à travers le monde.
Présent dans 160 pays à travers son réseau de plus de 400 bureaux et 750 entrepôts, le Groupe emploie plus de 170 000 personnes dans le monde, dont 4 000 à Marseille où se trouve son siège social.
CMA Ships, filiale du Groupe CMA CGM, couvre toutes les facettes de l'activité maritime : de la gestion de la flotte des navires à celle des membres d'équipage. CMA Ships, c'est aussi une équipe d'experts chargés de mettre en œuvre des solutions innovantes et rendre les navires de CMA CGM plus économes en énergie.
En tant que Coordinateur.rice Logistique Navires en Construction, vous devez surveiller, gérer et optimiser le flux logistique des navires en construction, en garantissant des livraisons ponctuelles et respectant le budget.
Conformément aux normes de l’entreprise, vous devez :
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.