Médecin Coordonnateur H/F à Saint-Just-Saint-Rambert (42)
À seulement 15 kilomètres de Saint-Étienne, dans un cadre verdoyant aux abords de la Loire, un établissement médicalisé propose un poste de médecin coordonnateur à temps partiel (0,6 ETP) à pourvoir dès octobre 2025.
Cet EHPAD dispose de 96 lits, dont 2 pour des séjours temporaires et 16 au sein d’une unité de soins adaptés dédiée à la prise en charge des personnes désorientées et atteintes de la maladie d’Alzheimer ou pathologies apparentées. L’environnement est calme, arboré, avec de nombreux espaces verts.
Le poste permet d’évoluer dans un cadre valorisant, structuré, en lien avec une équipe soignante impliquée et une direction engagée. L’établissement fait partie d’un groupe national reconnu pour son accompagnement des professionnels et sa politique de qualité.
Conditions proposées :
Titulaire du Diplôme d’Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée.Formation complémentaire appréciée (DESC de gériatrie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation)Inscription au tableau de l’Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire.Conditions: Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.