Medecin à France
MÉDECIN GÉNÉRALISTE (F/H)
Médecin Généraliste H/F
Médecin généraliste H/F
Médecin généraliste H/F
Médecin Généraliste (H/F)- Evry 91 - CDI- Temps Plein ou Vacations
Médecin Généraliste H/F Paris
MEDECIN GENERALISTE H/F - CDI
Médecin Généraliste H/F - Orléans 45000
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesMédecin Spécialiste
Médecin généraliste H/F
MÉDECIN GÉNÉRALISTE (F / H)
Médecin généraliste H/F
Médecin Généraliste F/H - 45 % du CA Brut Vernon 27200
Médecin Généraliste en Addictologie - H/F
2 médecins généralistes ou internistes
Médecin généraliste H/F
Médecin Généraliste H/F - Paris 75005
Médecin Spécialiste
Médecin Généraliste (H/F)- Evry 91
Médecin généraliste H/F
Médecin Généraliste F/H
MÉDECIN GÉNÉRALISTE (F/H)
Médecin généraliste
Médecin Généraliste - Toul (54)
MEDECIN GENERALISTE H/F
MÉDECIN GÉNÉRALISTE (F/H)
Dates à pourvoir:
- 03 au 14 juin
- 22 juillet au 09 août
- 19 août au 06 septembre
SSR à visée gériatrique de 80 lits
3 médecins, chacun a en charge 27 lits
Astreintes à 90% téléphoniques, du lundi au lundi suivant (1semaine sur 3)
Rémunération : nous consulter
Déplacement pris en charge sur la base des indemnités kilométriques (€ max) et présenter les justif (péages/ , sur la base d'un billet de train de 2nde classe
profil recherché
Vous êtes titulaire du DE de Médecine.
Vous êtes impérativement inscrit(e) à l'Ordre des Médecins.
Ce remplacement vous intéresse, merci de nous envoyer votre CV par mail en cliquant sur le lien de cette annonce ou contactez-nous directement au 05.34.41.45.13.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un SSR dans l'Hérault, un(e) médecin généraliste pour des remplacements
informations complémentaires
niveau d'études : > BAC+5
salaire minimum : 60 €
type de salaire : horaire
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
plus rapidement
