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ALTERNANCE - Assistant e chef de produits marketing
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ALTERNANCE - Assistant·e chef de produits marketing
Descrizione del lavoro
Une entreprise de cosmétique naturelle propose une offre d'alternance en tant qu'Assistant chef de produits marketing. Le poste inclut des missions opérationnelles et stratégiques et requiert des compétences scientifiques ainsi qu'un bon relationnel. Vous aurez aussi l'opportunité de préparer un MBA MCE dans un environnement enrichissant.
Competenze
- Recherche un(e) Assistant chef de produits marketing pour un contrat d'apprentissage d'un an.
- Doit être à l'aise avec les chiffres et disposer de compétences scientifiques / pharmaceutiques.
- Doit avoir un bon sens de l'organisation et des capacités d'analyse.
Mansioni
- Préparation et développement des outils promotionnels.
- Suivi et préparation des campagnes commerciales.
- Analyse du marché et soutien au développement des nouveautés.
Conoscenze
Formazione
Vous proposez une nouvelle offre d'alternance en tant qu'Assistant
- e chef de produits marketing.
Intégrez le Bac +5 et devenez le / la nouveau/nouvelle
- e chef de produits marketing en alternance pour un fabricant mondial de cosmétique naturelle.
Au sein du service Marketing pharmaceutique, en relation avec les différents services de l'entreprise, vous apporterez votre support sur différents domaines.
Les missions : Opérationnel :
- Préparation et développement des outils promotionnels en lien avec les départements affaires réglementaires et publicité.
- Préparation et suivi des campagnes commerciales.
Stratégique :
- Analyse du marché.
- Soutien au développement des nouveautés.
- Lien avec les différents services impactés par le lancement des nouveautés.
- Compétences scientifiques / pharmaceutiques au départ et le désir de préparer un MBA MCE.
- A l'aise avec les chiffres, bon relationnel, curieux.
- Sens de l'organisation, doté d'un esprit de synthèse et d'analyse.
Modalités :
- Poste basé dans le 68.
- Contrat d'apprentissage pour 1 an.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.