Klésia et Silver Valley lancent le prix "Innover sans tabous", pour récompenser les meilleures initiatives en faveur des projets d’innovation adressant un ou plusieurs sujets tabous du vieillissement.
Ce prix récompensera 2 projets lauréats:
Une dotation de 10 000€
Un accompagnement individualisé d’un an par Silver Valley
Une adhésion gratuite pendant 24 mois à Silver Valley
La promotion du projet auprès des acteurs de la filière et des médias via les activités de Silver Valley
Vous avez jusqu’au 10 janvier 2025 pour déposer votre candidature.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.