Jobs in Limoges, France
Channels & Alliances & Business development Director - France, Benelux, Switzerland
Cycloid
Lead Sales & Senior business development director DACH M/F
Cycloid
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowChannels & Alliances & Business Development Director - UKI & Nordics
Cycloid
Advisory Board : Expert Financier Recherché pour Décarboner la Logistique et Transformer l'Industrie
GoodFloow
Connect with headhunters to apply for similar jobsApporteur d'affaires/prestataire de services en freelance (F/H)
Liane RH
Gestionnaire de paie anglais (full télétravail) H/F
Expectra
Conseiller immobilier indépendant (H/F)
BSK IMMOBILIER
Télévendeur Freelance Seniors Expérimenté
Job summary
Une entreprise de solutions d’externalisation recherche des télévendeurs freelance en France avec 10 à 15 ans d'expérience en télévente. Les candidats doivent être résidents en Europe et posséder d'excellentes compétences relationnelles. Rémunération attractive avec commissions sur contrats signés. Rejoignez une équipe dynamique et transformez votre avenir avec nous !
Benefits
Qualifications
- 10 à 15 ans d'expérience en télévente et en acquisition de clients B2B.
- Résider en Europe.
- Disposer d’un ordinateur et d’un téléphone.
Responsibilities
- Démarcher des entreprises pour proposer nos services d’externalisation.
- Contacter des entreprises et signer des contrats.
Skills
Rejoignez la révolution Good-ID. Transformez votre avenir avec nous en nous rejoignant !
Qui sommes-nous ?
Bienvenue chez Good-ID Groupe ! Fondée en 2012 à Genève, en Suisse, et avec des succursales en France et à Madagascar, nous sommes présents dans 9 pays : Suisse, France, Allemagne, Autriche, Liechtenstein, Belgique, Luxembourg, Canada et Madagascar. Nous nous engageons à fournir des solutions innovantes et personnalisées pour répondre aux besoins uniques de nos clients, optimisant leur productivité et réduisant leurs coûts opérationnels grâce à nos services d’externalisation.
Le poste
Dans le cadre de notre activité Good-ID JOB, nous recherchons des télévendeurs freelance expérimentés pour démarcher des entreprises en Suisse, France, Allemagne, Autriche, Liechtenstein, Belgique, Luxembourg et Canada. Votre mission sera de contacter des entreprises et de proposer nos services d’externalisation pour divers postes, tels que dessinateurs projeteurs, webmasters, community managers, secrétaires médicales, et bien plus encore. Tous ces emplois peuvent être réalisés en télétravail depuis nos bureaux.
Profil recherché
Nous recherchons des professionnels avec une solide expérience en télévente et en acquisition de clients B2B, idéalement 10 à 15 ans. Vous devez :
- Résider en Europe
- Posséder une forte aisance relationnelle
- Avoir une capacité à convaincre et à signer des contrats
- Disposer d’un ordinateur et d’un téléphone pour accéder aux documents et aux outils fournis par Good-ID
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Good-ID, c’est participer à une aventure “win-win-win” : gagnant pour nos clients, pour nos talents, et pour notre entreprise. Vous bénéficierez d’une rémunération attractive avec 50% HT de commission sur tous les contrats signés et encaissés. Notre culture d’entreprise repose sur le respect, la ponctualité, le professionnalisme et la satisfaction client. Ensemble, nous créons une parfaite complicité de travail.
Comment postuler ?
Envoyez-nous votre CV, une lettre de motivation, et tout autre document qui pourrait nous convaincre de vous engager. Nous recrutons uniquement des résidents en Europe.
Rejoignez la révolution Good-ID. Transformez votre avenir avec nous en nous rejoignant !
Participez à notre révolution et aidez-nous à transformer le monde du travail avec Good-ID Groupe !
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique et innovante !
Merci pour votre soutien !
[forminator_form id="21153"]* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.