LINKIAA
CLINIQUE MADELEINE REMUZAT
UDAF 57
EPSM 74
EHPAD L'ALBERGUE
INICEA Montjoy et acacias
CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX - LE B
EHPAD LA CELLE GUENAND
CENTRE HOSPITALIER DE ST FLOUR
RESIDENCE GAIA
HOSPICES CIVILS DE LYON
MAS ADAPEI 26 - L'AGORA
CENTRE HOSPITALIER D'ERSTEIN
VYV 3
AXIHOME74 - UN CHEZ SOI D'ABORD - NORD H
HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE
CENTRE DEPARTEMENTAL D'ACCUEIL DE SOINS
France Travail
FAM LES PERRIERES
UGECAM CENTRE DE SOINS ET READAPTATION
Réservoir Jobs
APPEL MEDICAL
EHPAD FAUBOURG SAINT ADRIEN
Une association de protection de l’enfance recrute un(e) Infirmier(ère) pour le Service d’Interventions Educatives à Domicile basé à Orvault. Le candidat idéal a un diplôme d’État d'infirmier et est capable de travailler avec les familles pour garantir la continuité des soins. Ce poste à temps partiel (0.50 ETP) est à pourvoir le 2 novembre 2025. Offre de conditions statutaires selon la CC66 et divers avantages sociaux.
Entreprise :
Linkiaa est une association de protection de l’enfance implantée sur le territoire de Loire-Atlantique.
Sa mission est de prévenir, protéger, éduquer et accompagner des enfants et les jeunes fragilisés de 0 à 21 ans ainsi que leurs familles.
Près de 550 salariés travaillent au quotidien pour le bien et le mieux grandir des enfants et des jeunes.
Linkiaa (pôle Grand Val) recrute pour son Service d’Interventions Educatives à Domicile un(e) IDE (H / F), basé(e) à Orvault. CDI à temps partiel (0.50 ETP) à pourvoir le 2 novembre 2025.
Sous l’autorité du chef de service, l’Infirmier(ère) Diplômé(e) d’Etat, au sein du Service d’Interventions Educatives à Domicile, a pour mission de garantir la continuité du parcours de soins de l’enfant en lien avec les parents dans le cadre du programme départemental Santé Protégée. Il/Elle développe le partenariat santé nécessaire en fonction des besoins de chaque enfant.
Qualités requises
Congés trimestriels
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.