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720 postes de

Enfance à Singapour

Assistant éducatif petite enfance CDD H/F crèche Prinoussets (H/F)

MAIRIE D'ANNECY

Annecy
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours
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1 Éducateur spécialisé Pôle Enfance - IME Hors les Murs (H/F)

Apei d'Orange

Orange
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 24 jours

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisé (H/F)

SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCENCE YVELINE

Mantes-la-Jolie
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours

Agent Petite enfance (H/F)

MAIRIE

Suresnes
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours

Auxiliaire de Puériculture ou CAP Petite Enfance H/F (H/F)

AU PAS DU TEMPS

Nangy
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours
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Directeur Volant de crèche (H/F)

LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

France
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 24 jours

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice (H/F)

LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Lille
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 24 jours

Assistant(e) accueil petite enfance en micro-crèche (H/F)

MICRO CRECHE FAZILL'HOME

Grez-Neuville
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours
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Animateur / Animatrice gymnastique petite enfance (H/F)

DREUX ESPACE LOISIRS

Dreux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours

Responsable du service enfance jeunesse (F/H)

MAIRIE

Mordelles
Hybride
EUR 30 000 - 45 000
Il y a 24 jours

Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

ASS DEP SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESC ADU

Saint-Jory-de-Chalais
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours

Assistant / e d'éducation de la petite enfance (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES BEAUJOLAIS PIERRE

Anse
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours

Auxiliaire petite enfance ou CAP (H/F)

PEDRINIS A.

Frontonas
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours

Assistant social spécialisé enfance inadaptéé (H/F)

ITINOVA

Saint-Jean-le-Vieux
Sur place
EUR 25 000 - 35 000
Il y a 24 jours

Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

LES PINS D'IRISIA

Bouc-Bel-Air
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours

CDI I 75 I PSYCHIATRE / PEDOPSYCHIATRE (F / H)

La Vie au Grand Air | Priorité Enfance

Paris
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 24 jours

CDI I 35 I MONITEUR EDUCATEUR / EDUCATEUR SPECIALISE (F / H)

La Vie au Grand Air | Priorité Enfance

Bretagne
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 24 jours

Coordinateur secteur enfance jeunesse F/H

Ville de Montreuil

Montreuil
Sur place
EUR 25 000 - 35 000
Il y a 24 jours

Assistant Educatif Petite Enfance (F/H)

EVREUX PORTES DE NORMANDIE

Évreux
Sur place
EUR 28 000 - 32 000
Il y a 24 jours

Accompagnant(e) petite enfance

Institut Gustave Roussy

Saint-Ouen-l'Aumône
Sur place
EUR 25 000 - 30 000
Il y a 25 jours

EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (F / H)

Agence Appel Médical Petite Enfance PACA Careers

Marseille
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 25 jours

AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F / H) (Basé à Flourens)

Toulouse Petite Enfance appel med Careers

Tournefeuille
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 25 jours

assistant(e) familial(e)

L'Afeji Hauts-de-France- Filière enfance

Hauts-de-France
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 25 jours

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

LES PETITES LUMIERES DE BAUNE

Loire-Authion
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 26 jours

TRAVAILLEUR SOCIAL CO-REFERENT (MONITEUR EDUCATEUR) (H/F)

SAUVEGARDE DE L ENFANCE

Arrondissement de Tours
Sur place
EUR 25 000
Il y a 26 jours

Meilleurs postes :

Postes : CadrePostes : OfficerPostes : Assistante De DirectionPostes : CouturePostes : CoursierPostes : Chef De Service EducatifPostes : MedecinPostes : MaritimePostes : ComptabilitePostes : Ministeriel

Principales entreprises:

Postes chez ChanelPostes chez Galeries LafayettePostes chez DiorPostes chez Yves RocherPostes chez NozPostes chez UrssafPostes chez BonduellePostes chez Brico DepotPostes chez CacibPostes chez Arkema

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Assistant éducatif petite enfance CDD H/F crèche Prinoussets (H/F)
MAIRIE D'ANNECY
Annecy
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Plein temps
Il y a 24 jours

Résumé du poste

Une collectivité municipale recherche un(e) Assistant(e) Éducatif(ve) petite enfance pour un CDD à temps complet au sein de la crèche Prinoussets à Annecy. Le candidat idéal possède un CAP petite enfance et des compétences en développement de l'enfant. Des qualités telles que l'écoute, l'adaptabilité et l'esprit d'initiative sont requises. Le salaire proposé est de 2 117 €.

Qualifications

  • Accueillir le jeune enfant et sa famille et instaurer une relation de confiance.
  • Accompagner, assister les enfants dans leurs gestes quotidiens.
  • Veiller à la sécurité des enfants.

Responsabilités

  • Assurer la surveillance sanitaire des enfants.
  • Aménager et entretenir les espaces de vie des enfants.
  • Participer à la formation des futurs professionnels de la petite enfance.

Connaissances

Développement psychoaffectif, sensoriel et moteur de l'enfant
Technique d'animation et de mise en œuvre d'activités adaptées
Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
Techniques de nettoyage et de désinfection
Gestes de premiers secours
Techniques de soins d'hygiène
Gestes et postures de manutention adaptés
Techniques de formation

Formation

CAP petite enfance
Description du poste
Offre n° 199BCWG Assistant éducatif petite enfance CDD H/F crèche Prinoussets

Actualisé le 13 octobre 2025. Employeur handi-engagé.

La Ville d'Annecy recherche un(e) Assistant(e) Éducatif(ve) petite enfance en contrat à durée déterminé au sein de la crèche Prinoussets. Il s'agit d'un poste à temps complet, relevant du cadre d'emploi des agents sociaux.

  • Accueillir le jeune enfant et sa famille et instaurer une relation de confiance.
  • Accompagner, assister les enfants dans leurs gestes quotidiens, leurs différents apprentissages et proposer des activités ludiques.
  • Effectuer les soins d'hygiène et de confort pour assurer le bien-être des enfants.
  • Assurer la surveillance sanitaire des enfants et alerter en cas de besoin.
  • Veiller à la sécurité des enfants (environnementale, sanitaire, affective et relationnelle).
  • Aménager et entretenir les locaux, les espaces de vie des enfants ainsi que les matériels qui leur sont destinés.
  • Participer à la formation des futurs professionnels de la petite enfance.

Conditions d'exercices : 37 heures hebdomadaires annualisées avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà de 35 heures. Contraintes particulières : plannings changeants, port de charges, taille des équipements non adaptés aux adultes, vacances imposées en fonction des fermetures de la structure.

Compétences métier :

  • Développement psychoaffectif, sensoriel et moteur de l'enfant.
  • Technique d'animation et de mise en œuvre d'activités adaptées.
  • Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité.
  • Techniques de nettoyage et de désinfection.
  • Gestes de premiers secours.
  • Techniques de soins d'hygiène.
  • Gestes et postures de manutention adaptés.
  • Techniques de formation.

Compétences comportementales :

  • Capacité à communiquer.
  • Sens de l'observation.
  • Aptitude à l'écoute.
  • Esprit d'initiative.
  • Sens de l'organisation.
  • Maîtrise de soi.
  • Adaptabilité.
  • Sens du collectif.
Qualifications
  • CAP petite enfance.

Modalités de recrutement : sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation.

Dans le cadre de votre candidature à un poste dans le domaine de l'accueil du jeune enfant, nous vous prions de bien vouloir fournir, lors des entretiens, une attestation d'honorabilité garantissant qu'aucune condamnation inscrite à votre casier judiciaire ou au Fichier Judiciaire Automatisé des Auteurs d'Infractions Sexuelles et Violentes (FIJAISV) ne vous empêche d'intervenir auprès de mineurs. Pour obtenir cette attestation, rendez-vous sur le site officiel d'honorabilité, validez le formulaire et soumettez votre demande.

Salaire :

  • 2 117 €
Profil souhaité
  • Débutant accepté.
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié.
  • Secteur d'activité : Administration publique générale.
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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