Electrotechnicien à France
ELECTRICIEN (H/F) (H/F/D)
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Electricien Courant Faible H / F
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Electricien
Résumé du poste
Prise Direct, une entreprise dynamique spécialisée dans l'électricité générale, recherche un Installateur Electricien H/F. Le candidat sera responsable de l'installation électrique complète, de la pose de chemins de câble et de l'intervention sur des dépannages. Ce poste requiert une formation en électricité et au moins deux ans d'expérience. Vous bénéficierez d'avantages variés et d'une autonomie sur les chantiers.
Prestations
Qualifications
- Minimum 2 ans d'expérience en électricité.
- Personne de terrain consciencieuse et motivée.
- Gout du travail bien fait.
Responsabilités
- Réaliser de A à Z une installation électrique.
- Intervenir sur des dépannages.
- Câbler des armoires électriques selon les normes.
Connaissances
Formation
Outils
Créée en 2003, Prise Direct est spécialisée dans l’électricité générale tertiaire. Répondant à de multiples problématiques (Courant fort/faible, Alarme intrusion, domotique) Prise Direct à su s’imposer et se diversifier auprès d’une clientèle variée.
Vos missions
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Installateur Electricien H/F. Vous serez amené(e) à :
- Réaliser de A à Z une installation électrique
- Poser des chemins de câble
- Intervenir sur des dépannages
- Installer des alarmes intrusions
- Câbler/installer des contrôles d’accès
- Câbler des armoires électriques en respectant les normes en vigueur
Vos compétences
Vous avez une formation en électricité et possédez un minimum de deux ans d’expérience. Si vous êtes une personne de terrain consciencieuse et motivée. Et, vous avez le goût du travail bien fait, ce poste est fait pour vous.
Vous disposez idéalement du cases nacelle R-486
Avantages
Salaire Attractif
Indépendance
Chantiers Variés
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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