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Agent de surveillance entrées/sorties des écoles (H/F)
Résumé du poste
Une municipalité recherche un Agent de surveillance pour assurer la sécurité des enfants aux entrées et sorties des écoles à Villefontaine. Le poste requiert une expérience de 12 mois et un engagement en période scolaire. Le contrat est un CDD à temps partiel, avec rémunération réglementaire et avantages tels que titres restaurant.
Prestations
Qualifications
- 12 mois d'expérience souhaitée.
- Capacité à contrôler les situations selon la législation.
Responsabilités
- Sécuriser les passages piétons lors des entrées et sorties des écoles.
- Intervenir en période scolaire pour la protection des enfants.
- Prendre contact avec la police en cas de litige.
Connaissances
Formation
Agent de surveillance entrées/sorties des écoles (H/F) – 38 - VILLEFONTAINE
MISSION : Sous l'autorité du chef de service de la police municipale et de son adjoint, vous sécurisez les passages piétons lors des entrées et sorties des écoles. Vous intervenez uniquement en période scolaire.
ACTIVITES :
- Assurer la surveillance et la protection des enfants aux heures d'entrées et de sorties de groupes scolaires.
- Arrêter les véhicules circulant pour laisser traverser les enfants.
- Inciter les enfants à traverser sur les passages piétons.
- Prendre contact avec la police municipale en cas de litige ou de problème de stationnement.
Type de contrat : CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail : Temps partiel - 8H/semaine
Travail en journée
- Titres restaurant / Prime de panier
- Rémunération réglementaire
Déplacements : Jamais
- 12 Mois Cette expérience est indispensable
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires — Cette compétence est indispensable
- Sécuriser la traversée des piétons aux abords des écoles — Cette compétence est indispensable
- Droit de l'environnement
- Relever une infraction
- Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.