Diagnostiqueur Immobilier à France

Actualisé le 11 septembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

La Mairie de CHÂTEL recrute un/une : MECANICIEN(NE) / CHEF(FE) D'ATELIER (H/F) Vous êtes autonome, rigoureux, et appréciez le travail en équipe ? Vous aimez relever des défis techniques au quotidien ? La Commune de Châtel vous offre l'opportunité de mettre vos compétences au service du bon fonctionnement de ses équipements et infrastructures en rejoignant les services techniques en tant que mécanicien / chef d'atelier. Tentez cette aventure et postulez !

Date souhaitée début de contrat : Octobre 2025
Temps de travail : Temps complet (36 heures hebdomadaires avec RTT selon protocole en vigueur)
Emploi permanent : Oui
Catégorie et cadre d'emploi : CLieu de travail : Services Techniques
Pour qui : Contractuel d'une durée d'un an (renouvelable)

• Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques sur l'ensemble du parc de véhicules légers, utilitaires, des poids lourds, des engins de chantier et de déneigement.
• Assurer l'entretien courant, réaliser les réparations nécessaires et veiller au bon fonctionnement de tous les équipements roulants.
• Assurer le suivi de l'ensemble du parc sur les contrôles techniques, passage aux mines et révisions.
• Assurer la maintenance des organes d'équipements et accessoires.
• Assurer les opérations de tôlerie et la petite carrosserie.
• Maintenir l'atelier mécanique en bon état de fonctionnement et de propreté, assurer la sécurisation des installations et contrôler régulièrement les équipements et outils.
• Participer activement à la logistique et à la mise en place des manifestations évènementielles organisées par la commune (montage de structures, transport de matériel, appui technique).

• Bac Pro, ou CAP Mécanicien PL. Expérience appréciée sur poids lourds et engins.
• Permis VL obligatoire, permis PL et transport en commun apprécié.
• Formation sur les véhicules électriques appréciée.

• Organisation, rigueur, réactivité, autonomie et méthodologie
• Sens du travail d'équipe
• Sens des priorités
• Personne dynamique, réactive et ponctuelle
• Efficacité et intelligence de situation en sachant prendre les initiatives appropriées
• Avoir le sens du service public.

• Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence
• Possibilité de titres restaurants : valeur nominale de 8 € dont 50 % pris en charge par la Commune
• Mutuelle / Prévoyance : Participation de 20€ par mois à une mutuelle labellisée et 10€ par mois à une prévoyance labellisée
• Adhésion au CNAS (Comités d'Action Sociale) proposant des activités, voyages, accompagnements divers et variés .
• Forfait mobilité durable : de 100 à 300 € versé en cas de covoiturage, vélo, .
• Amicale du personnel : Forfait de ski, réduction cinéma de Châtel, bon cadeau de fin d’année, organisation d'évènements, .

Type de contrat : CDD - 12 Mois
Contrat travail : Durée du travail 36H/semaine
Travail en journée

• Rémunération statutaire + RI + IR

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Mécanique automobile. Cette formation est indispensable

• Procédures d'entretien de véhicules
• Techniques de réparation rapide

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d\'autonomie

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d\'activité : Administration publique générale

50 à 99 salariés

Pour postuler : lettre de candidature + CV à Monsieur le Maire de Chatel, MAIRIE, 109 route du centre - 74390 CHATEL ou par mail à rh@mairiedechatel.fr.Mme Emilie RUBIN