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Résumé du poste
Une micro-crèche localisée à Eschbach recherche un(e) Référent(e) technique en micro-crèche pour diriger une équipe et organiser l'accueil des enfants et des familles. Le candidat idéal aura au moins 2 ans d'expérience dans le secteur de la petite enfance et un diplôme d'Éducateur jeune enfant. Le poste est en CDD de 6 mois, 35 heures par semaine, avec des horaires de jour. Environnement agréable et proximité de la nature.
Prestations
Qualifications
- 2 ans d'expérience en petite enfance requise.
- Diplôme d'Éducateur jeune enfant ou équivalent nécessaire.
Responsabilités
- Diriger une équipe de 4 personnes.
- Organiser l'accueil et la gestion des enfants.
- Assurer le suivi médical des enfants.
Connaissances
Formation
- Vous dirigez une équipe de 4 personnes en lien avec le gestionnaire de la micro-crèche.
- Vous participez à l'accueil des familles, organisez les premières rencontres et gérez les relations avec les familles au quotidien ; vous proposez un soutien à la parentalité.
- Vous organisez l'adaptation des nouveaux enfants et participez à l'accueil quotidien des enfants.
- Vous mettez en œuvre et animez les animations d'éveil en tenant compte des besoins de chaque enfant.
- Vous mettez en œuvre le projet pédagogique, assurez l'encadrement des professionnels, animez les réunions d'équipe et veillez au bon fonctionnement de la structure (versant administratif).
- Vous accueillez et encadrez les stagiaires et apprenties en collaboration avec l'équipe.
- Vous veillez aux bonnes conditions d'hygiène et de sécurité pour les enfants, vous assurez le suivi médical des enfants (médicaments, éviction…).
- Vous participez au choix du matériel pédagogique en concertation avec l'équipe, vous gérez les commandes (produits d'entretien, courses…).
- Vous organisez les plannings, les heures supplémentaires, les congés, le pointage quotidien du personnel et des enfants.
- Vous gérez les intervenants extérieurs, les relations avec les autorités locales et veillez au respect de la législation en vigueur.
Type de contrat: CDD - 6 Mois
Durée du travail: 35H/semaine
Travail en journée
Salaire
- Selon expérience
- 2 An(s) - en petite enfance souhaitée. Cette expérience est indispensable.
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - ou infirmière puéricultrice. Cette formation est indispensable.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- Animer, coordonner une équipe.
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil.
- Avoir l'esprit d'équipe.
- Faire preuve d'autonomie.
- Faire preuve de sens des responsabilités.
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
6 à 9 salariés
Située dans un village proche d'Haguenau (15 minutes). Horaires d'ouverture du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Micro-crèche 12 berceaux avec un grand jardin. Environnement accueillant, proche de la nature.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.