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Zusammenfassung
Une agence de recrutement recherche un vendeur en poissonnerie pour une mission de 3 jours à Frouard. Le candidat devra conseiller et servir les clients tout en préparant les produits. Le poste est à temps partiel avec un salaire horaire de 11,88 Euros, et l'expérience en poissonnerie est exigée. Cette opportunité est ouverte aux débutants. Veuillez postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates indiquées.
Leistungen
Qualifikationen
- Expérience en poissonnerie exigée.
- Débutant accepté.
Aufgaben
- Conseiller et servir les clients.
- Préparer et mettre en valeur les produits.
Kenntnisse
Ausbildung
Vendeur en poissonnerie H/F (H/F)
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en poissonnerie H/F à Frouard (54).Mission du 22 au 24 décembre 2025.Horaire : 9h-12h/14h-18hRémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en poissonnerie exigée.Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits.Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions.Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Type de contrat CDD - 3 Jour(s)
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 21H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Débutant accepté
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Organiser, aménager un espace de vente
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de publicité
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.