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Monteur-Vendeur / Conseiller Optique (H/F)
Résumé du poste
Une chaîne d'optique réputée recherche un Monteur-Vendeur/Conseiller Optique à Davézieux. Le candidat doit avoir une expérience en vente et idéalement un diplôme en optique. Ce rôle implique d'accueillir et conseiller les clients, ainsi que de garantir la qualité des montages de lunettes. L'entreprise offre un contrat CDI à 39 heures par semaine, souhaitant intégrer une personne dynamique et empathique.
Qualifications
- Expérience de 1 an dans le domaine de la vente est indispensable.
- Diplôme en optique idéalement requis.
- Qualités essentielles : aisance relationnelle, adaptabilité, empathie et esprit d'équipe.
Responsabilités
- Responsable de la santé visuelle des clients et accueil.
- Montage des lunettes et choix de montures et verres.
- Conseil à la clientèle sur l'équipement optique.
- Participation à la gestion du magasin.
Connaissances
Formation
Nous recherchons un-e Monteur-Vendeur / Conseiller Optique (H/F) pour notre établissement de DAVEZIEUX.
- Responsable de la bonne santé visuelle de nos clients : vous accueillez nos clients, identifiez et évaluez leur besoin, et traduisez une ordonnance délivrée par les ophtalmologues.
- Expert du domaine : vous êtes responsable de la qualité du montage des lunettes et du choix des montures et verres (visagisme).
- Conseil et service client : votre savoir-être et votre empathie naturelle vous permettent de rassurer et conseiller la clientèle sur le choix de leur équipement optique.
- Tâches diverses : vous participez activement à la vie du magasin (commandes, merchandising, gestion administrative).
- Niveau d'étude : idéalement un diplôme en optique et/ou une expérience en magasin d'optique.
- Qualités essentielles : aisance relationnelle, adaptabilité, empathie et esprit d'équipe.
CDI, 39 h/semaine, travail en journée, travail le samedi.
A définir.
Expérience : 1 an dans le domaine de la vente (indispensable), Bac+2 ou équivalents.
- Organiser, aménager un espace de vente
- Procédures d'encaissement
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Techniques de mise en rayon
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Avoir le sens du service
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerces de détail d'optique
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Un grand groupe qui assoie une position de leader sur son marché tout en gardant l'agilité d'une structure à taille humaine et surtout 50 ans de savoir-faire qui font la différence ! Fondé en 1972 par Alain Afflelou, le Groupe AFFLELOU représente le 1er réseau de franchise de produits d’optique et d'aides auditives en France, et bénéficie d’une forte présence et notoriété sur ses autres principaux territoires comme l’Espagne, la Suisse ou la Belgique.
…
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.